5 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu PrĂŒfprozess
kununu PrĂŒfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu PrĂŒfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das man sich sehr wohl fĂŒhlt. Man gibt sich immer viel MĂŒhe vor allem bei festen wie Weihnachten oder Sommerfesten.
Schade das keine Ausbildung angeboten wird . Schade auch das es fĂŒr Mitarbeiter keine Angebote wie jobrad, sportangebite usw gibt
Ausbildung anbieten
Immer freundlich und man fĂŒhlt sich wohl
Das Unternehmen hat ein tolles Image in der Branche
Man hat genug Freizeit und mehr Urlaubstage als manch anderer
Es werden hÀufig Weiterbildungen angeboten die vom Unternehmen gezahlt wird. Man kann ein Studium machen . Mir fehlt leider die Möglichkeit eine Ausbildung zur Fachkraft zur machen, das wÀre super
Gehalt ist ĂŒber dem Mindestlohn was Mega ist . leider in der heutigen Zeit bei den hohen Preisen trotzdem leider etwas zu wenig
Das unternehmen setzt auf Digitalisierung und hat einen super ökologischen FuĂabdruck
Toller Zusammenhalt / Man ist stolz Teil des Unternehmens zu sein.
Auch Àltere sind in diesem Unternehmen. Herzlichen Willkommen
Super freundlich, total bodenstÀndig und sympathisch
Die Arbeitsbedingungen sind gut und die Vorgesetzten gehen sicher das man gut aufgehoben ist
Man kann immer jemanden erreichen und Probleme werden schnell gelöst.
Alle Mitarbeiter sind gleich
Nicht jeder Tag gleicht dem anderen und es wird nie langweilig.
Ich habe beim Integrationswerk gearbeitet und kann rĂŒckblickend sagen, dass es einer der wertschĂ€tzendsten Arbeitgeber ist, die ich bisher erlebt habe.
Leider musste ich meine TĂ€tigkeit aufgrund einer Krankheit vorerst unterbrechen. Gerade in dieser schwierigen Phase habe ich aber erlebt, was fĂŒr ein besonderer Arbeitgeber das Integrationswerk wirklich ist. Statt Druck oder Distanz habe ich unglaublich viel VerstĂ€ndnis, UnterstĂŒtzung und echtes Interesse an meiner Situation erfahren. Es wurde immer wieder signalisiert, dass meine Gesundheit an erster Stelle steht und dass man gemeinsam nach Lösungen sucht.
Der Umgang miteinander ist generell sehr respektvoll und menschlich. Man merkt, dass hier nicht nur ĂŒber Werte gesprochen wird, sondern dass sie tatsĂ€chlich gelebt werden. Das gilt sowohl im Umgang mit den betreuten Kindern und Familien als auch innerhalb des Teams.
Ich bin dem Integrationswerk in meiner aktuellen Situation wirklich sehr dankbar. Zu wissen, dass ein Arbeitgeber hinter einem steht und einen nicht einfach fallen lÀsst, bedeutet sehr viel.
Ich hoffe sehr, dass ich irgendwann wieder Teil dieses Teams sein kann.
Sehr wertschÀtzend und menschlich. Man merkt, dass hier mit Respekt miteinander gearbeitet wird und dass das Wohl der Mitarbeitenden wirklich ernst genommen wird.
Das Integrationswerk genieĂt einen sehr guten Ruf und steht fĂŒr QualitĂ€t und Engagement im sozialen Bereich.
Es wird darauf geachtet, dass Arbeit und persönliche Situation im Gleichgewicht bleiben. Besonders in meiner gesundheitlichen Situation habe ich viel VerstĂ€ndnis und UnterstĂŒtzung erfahren.
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Weiterbildung, wenn man sich fachlich oder persönlich weiterentwickeln möchte.
Faire Bezahlung und zusÀtzliche Leistungen, die zeigen, dass Mitarbeitende wertgeschÀtzt werden.
Soziale Verantwortung steht klar im Mittelpunkt. Das zeigt sich sowohl in der tÀglichen Arbeit als auch in der Haltung des Unternehmens.
Der Zusammenhalt im Team ist stark. Kolleginnen und Kollegen unterstĂŒtzen sich gegenseitig und gerade in schwierigen Situationen spĂŒrt man viel VerstĂ€ndnis und RĂŒckhalt.
Erfahrung wird geschÀtzt und Àltere Kolleginnen und Kollegen werden als wichtiger Teil des Teams wahrgenommen.
Sehr respektvoll und menschlich. FĂŒhrungskrĂ€fte haben ein offenes Ohr und begegnen den Mitarbeitenden auf Augenhöhe.
Moderne Strukturen und gute organisatorische AblĂ€ufe sorgen fĂŒr ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Offene und transparente Kommunikation. Anliegen werden gehört und man hat das GefĂŒhl, dass man jederzeit das GesprĂ€ch suchen kann.
Alle Mitarbeitenden werden unabhÀngig von Herkunft, Alter oder persönlicher Situation respektvoll behandelt.
Die Arbeit ist sehr sinnstiftend und abwechslungsreich. Man hat das GefĂŒhl, mit seiner TĂ€tigkeit wirklich etwas Positives zu bewirken.
die ZuverlÀssigkeit, Hilfsbereitschaft, WertschÀtzung und den Handlungsspielraum.
Möglicherweise verstĂ€rkt Fortbildungen in den Ferienzeiten anbieten (fĂŒr die Studenten).
Die ArbeitsatmosphÀre ist sehr wertschÀtzend. Man bekommt vonseiten des Koordinators viel Lob und kann sich bei Unsicherheiten sofort und zuverlÀssig an ihn wenden.
Ich habe ausschlieĂlich Gutes ĂŒber das Unternehmen gehört, und das absolut zu Recht.
Der AG nimmt viel RĂŒcksicht auf persönliche Angelegenheiten, Termine, (eigenes Kind falls vorhanden), und auch die mentale Gesundheit. NatĂŒrlich muss alles im Vorfeld abgesprochen werden, aber diesbezĂŒglich hatte ich nie Probleme durch die gute Erreichbarkeit des Koordinatoren.
Es werden regelmĂ€Ăig Fortbildungen angeboten, die meistens nicht verpflichtend, aber kostenlos sind.
Durch organisierte Firmenfeiern wie Karnevalsfeiern oder Weihnachtsfeiern ist immer fĂŒr gute Laune unter uns Kollegen gesorgt. Mein Arbeitsumfeld ist extrem zuverlĂ€ssig und hilfsbereit, und auch andere, die nicht in unserer Branche tĂ€tig sind und mit denen eine tĂ€gliche Zusammenarbeit besteht (Lehrer, OGS-Mitarbeiter etc.), nehmen einen sehr ernst und lassen einem einen angemessenen Handlungsspielraum.
Ich persönlich bin noch relativ jung, allerdings haben wir auch einige Ă€ltere Kolleg*innen, mit denen ich mich in regelmĂ€Ăigem Austausch befinde, die allesamt sehr zufrieden mit dem Integrationswerk sind.
Das Vorgesetztenverhalten ist absolut grandios. Man bekommt immer das GefĂŒhl von WertschĂ€tzung und VerstĂ€ndnis entgegengebracht, und man merkt, dass man sich immer zuverlĂ€ssig an seinen Koordinatoren wenden kann.
Auch wenn die Grundschule, an der ich arbeite, natĂŒrlich sehr lĂ€rmbelastet ist, habe ich RĂŒckzugsmöglichkeiten, die mir auch immer von Lehrer*innen angeboten werden. Man achtet auf einen respektvollen und humorvollen Umgang.
Man hat immer mindestens eine*n zuverlĂ€ssige*n Ansprechpartner*in (Koordinator). Im Falle von Urlaub seinerseits ist fĂŒr Ersatz gesorgt.
DafĂŒr, dass ich noch keine abgeschlossene Berufsausbildung besitze, ist das Gehalt durchaus akzeptabel.
Wenn eine gute Zusammenarbeit mit seiner Umgebung gewÀhrleistet ist, hat man aufgrund seines Handlungsspielraums fast unbegrenzte Möglichkeiten, die Arbeit mit dem Kind zu strukturieren und zu gestalten, insbesondere in der OGS-Zeit. SelbstverstÀndlich sollte dies mit dem Lehrer/der Lehrerin oder den Kolleg*innen aus der OGS abgesprochen sein.
Siehe Bewertungen
Der Kaffee ist immer so schnell leer :-)
Ein Badminton-Turnier
Wie wĂ€re es mit einem âBadminton-Battleâ ?
FĂŒr mich ist eine positive ArbeitsatmosphĂ€re einer der wichtigsten Faktoren, um mich im Job wohlzufĂŒhlen. In unserem Team herrscht ein respektvoller und freundlicher Umgang, was die Zusammenarbeit nicht nur angenehmer, sondern auch effektiver macht. Jeder wird gehört und wertgeschĂ€tzt, was mir das GefĂŒhl gibt, wirklich Teil des Unternehmens zu sein.
Besonders schĂ€tze ich die offene Kommunikation. Feedback wird konstruktiv gegeben, und meine Meinung zĂ€hlt. Das motiviert mich, mich weiterzuentwickeln und neue Ideen einzubringen. Auch die UnterstĂŒtzung unter Kolleginnen und Kollegen ist groĂartig â wir helfen uns gegenseitig und feiern gemeinsam Erfolge.
Ein weiterer Punkt ist die Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und ein VerstĂ€ndnis fĂŒr persönliche Belange machen es leichter, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Dadurch komme ich gerne zur Arbeit und fĂŒhle mich langfristig motiviert.
Kurz gesagt: Eine gute ArbeitsatmosphĂ€re bedeutet fĂŒr mich, mich wohlzufĂŒhlen, produktiv zu sein und mit Freude Teil des Teams zu sein. Und genau das finde ich hier.
Das Image unseres Unternehmens ist Ă€uĂerst positiv, und das spiegelt sich in vielen Bereichen wieder. Die Marke wird nicht nur in der Branche hoch geschĂ€tzt, sondern auch von der breiten Ăffentlichkeit wahrgenommen. Das Vertrauen, das in uns gesetzt wird, basiert auf einem soliden Ruf fĂŒr QualitĂ€t, Innovation und verantwortungsvolles Handeln.
Ich fĂŒhle mich stolz, Teil eines Unternehmens zu sein, das fĂŒr IntegritĂ€t, Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung bekannt ist. Es ist ermutigend zu sehen, dass unser Unternehmen nicht nur in finanziellen Aspekten erfolgreich ist, sondern auch in Bezug auf seine Werte und seine Unternehmenskultur.
Das positive Image stĂ€rkt nicht nur das Vertrauen unserer Kunden und Partner, sondern motiviert uns Mitarbeitende auch, tĂ€glich unser Bestes zu geben. Es macht SpaĂ, mit einem Unternehmen verbunden zu sein, das so anerkannt und respektiert wird und das einen echten Unterschied macht.
Die Work-Life-Balance in unserem Unternehmen ist wirklich vorbildlich. Durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren, fĂŒhlt es sich an, als wĂŒrde meine Zeit wertgeschĂ€tzt. Ich kann meine Aufgaben effizient erledigen, ohne dass mein Privatleben darunter leidet.
Besonders schĂ€tze ich, dass auf individuelle BedĂŒrfnisse RĂŒcksicht genommen wird. Wenn mal etwas Dringendes im privaten Bereich ansteht, gibt es immer VerstĂ€ndnis und Lösungen. Das sorgt fĂŒr weniger Stress und eine höhere Zufriedenheit im Job.
Dank dieser Balance komme ich motiviert zur Arbeit, weil ich weiĂ, dass sowohl meine Leistung als auch mein Wohlbefinden wichtig sind. Es ist ein tolles GefĂŒhl, in einem Unternehmen zu arbeiten, das wirklich darauf achtet, dass seine Mitarbeitenden langfristig gesund und ausgeglichen bleiben.
Ich bin wirklich begeistert von den vielen Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung, die unser Unternehmen bietet. Es wird aktiv darauf geachtet, dass wir nicht nur in unseren aktuellen Positionen wachsen, sondern auch die Chance bekommen, neue FÀhigkeiten zu erlernen und uns weiterzuentwickeln.
Die Angebote zur Weiterbildung sind vielfĂ€ltig â von fachlichen Schulungen bis hin zu persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem wird jeder Mitarbeiter individuell unterstĂŒtzt, um die Karriereziele zu erreichen. Es ist motivierend zu wissen, dass man nicht nur als Arbeitskraft gesehen wird, sondern dass das Unternehmen in die langfristige Entwicklung seiner Mitarbeitenden investiert.
Durch diese Förderung fĂŒhle ich mich nicht nur beruflich unterstĂŒtzt, sondern auch als Teil eines Unternehmens, das Wert auf das Wachstum seiner Mitarbeitenden legt. Das schafft eine langfristige Perspektive und steigert meine Motivation, mein Bestes zu geben.
Ich bin sehr zufrieden mit dem Gehalt und den Sozialleistungen, die unser Unternehmen bietet. Die VergĂŒtung ist fair und entspricht den Anforderungen und Leistungen, die wir in unserem Job erbringen. Es ist gut zu wissen, dass die eigene Arbeit angemessen honoriert wird, was die Motivation und Zufriedenheit erheblich steigert.
Neben dem Gehalt schĂ€tze ich auch die umfangreichen Sozialleistungen, die das Unternehmen seinen Mitarbeitenden bietet â sei es durch betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderungsprogramme oder andere Zusatzleistungen. Diese MaĂnahmen tragen nicht nur zur finanziellen Sicherheit bei, sondern fördern auch das Wohlbefinden und die langfristige Zufriedenheit der Mitarbeitenden.
Es ist ein tolles GefĂŒhl, in einem Unternehmen zu arbeiten, das seine Mitarbeitenden in solch wichtigen Bereichen unterstĂŒtzt und auf ihre BedĂŒrfnisse achtet. Diese Sicherheit und WertschĂ€tzung machen es noch angenehmer, zur Arbeit zu kommen und sich mit vollem Engagement einzubringen.
Ich bin wirklich begeistert, wie sehr unser Unternehmen Umweltbewusstsein und soziale Verantwortung ernst nimmt. Es wird aktiv darauf geachtet, umweltfreundliche Praktiken zu fördern â sei es durch den Einsatz nachhaltiger Materialien, die Reduzierung von Energieverbrauch oder die Förderung von Recycling. Diese MaĂnahmen sorgen nicht nur fĂŒr eine geringere Umweltbelastung, sondern schaffen auch ein Bewusstsein bei uns Mitarbeitenden, verantwortungsvoll mit Ressourcen umzugehen.
Ebenso beeindruckend finde ich das Engagement fĂŒr soziale Projekte und die UnterstĂŒtzung von gemeinnĂŒtzigen Organisationen. Es ist schön zu sehen, dass unser Unternehmen nicht nur auf den eigenen Erfolg bedacht ist, sondern auch aktiv dazu beitrĂ€gt, positive VerĂ€nderungen in der Gesellschaft herbeizufĂŒhren.
Dieses Umwelt- und Sozialbewusstsein stĂ€rkt das GefĂŒhl, Teil eines Unternehmens zu sein, das Verantwortung ĂŒbernimmt und sich fĂŒr eine bessere Zukunft einsetzt. Es macht einfach stolz, in einem Umfeld zu arbeiten, das nicht nur wirtschaftlich, sondern auch ethisch handelt.
Der Zusammenhalt in unserem Team ist etwas, das ich besonders schĂ€tze. Egal, welche Herausforderungen anstehen â wir unterstĂŒtzen uns gegenseitig und arbeiten als Team, anstatt nur als einzelne Personen. Jeder ist hilfsbereit, und man kann sich darauf verlassen, dass niemand mit Problemen allein gelassen wird.
Was ich besonders toll finde, ist die offene und wertschĂ€tzende AtmosphĂ€re. Erfolge werden gemeinsam gefeiert, und wenn es mal stressig wird, motivieren wir uns gegenseitig. Dieses Miteinander sorgt nicht nur fĂŒr ein angenehmes Arbeitsklima, sondern steigert auch unsere ProduktivitĂ€t und den SpaĂ an der Arbeit.
Ich bin dankbar, Teil eines Teams zu sein, in dem Zusammenarbeit und Vertrauen groĂgeschrieben werden. Es macht einfach Freude, mit so tollen Kolleginnen und Kollegen zu arbeiten!
In unserem Unternehmen wird der Erfahrungsschatz Ă€lterer Kollegen sehr geschĂ€tzt. Der respektvolle und wertschĂ€tzende Umgang sorgt dafĂŒr, dass sich alle â unabhĂ€ngig vom Alter â als gleichwertige Teammitglieder fĂŒhlen. Besonders beeindruckend finde ich den Austausch zwischen den Generationen: WĂ€hrend wir von der langjĂ€hrigen Erfahrung profitieren, bringen jĂŒngere Kollegen frische Ideen ein.
Was ich besonders toll finde, ist die Offenheit und Hilfsbereitschaft im Team. Ăltere Kollegen geben ihr Wissen gerne weiter und werden gleichzeitig in neue Entwicklungen und Prozesse eingebunden. Das stĂ€rkt nicht nur den Teamgeist, sondern sorgt auch fĂŒr eine harmonische und produktive Zusammenarbeit.
Diese Kultur des Miteinanders zeigt, dass WertschĂ€tzung und Respekt im Unternehmen groĂgeschrieben werden. Es ist schön, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem das Alter keine Rolle spielt â sondern nur die gemeinsame Zusammenarbeit und der gegenseitige Respekt.
Das Verhalten unserer Vorgesetzten ist ein groĂer Pluspunkt in unserem Arbeitsalltag. Sie begegnen uns mit Respekt und WertschĂ€tzung, was fĂŒr ein angenehmes und motivierendes Arbeitsklima sorgt. Besonders schĂ€tze ich die offene Kommunikation â man kann jederzeit Fragen stellen oder Anliegen ansprechen, und es wird immer konstruktiv darauf eingegangen.
Zudem wird Vertrauen in unsere FĂ€higkeiten gesetzt, was uns die Freiheit gibt, eigenstĂ€ndig zu arbeiten und Verantwortung zu ĂŒbernehmen. Gleichzeitig gibt es jederzeit UnterstĂŒtzung, wenn sie benötigt wird. Diese Balance aus FĂŒhrung und Eigenverantwortung trĂ€gt wesentlich dazu bei, dass ich mich hier wohlfĂŒhle und mich weiterentwickeln kann.
Es ist motivierend, Vorgesetzte zu haben, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch menschlich ĂŒberzeugen. Das schafft ein Umfeld, in dem sich jeder wertgeschĂ€tzt fĂŒhlt und gerne sein Bestes gibt.
Die Arbeitsbedingungen in unserem Unternehmen sind wirklich hervorragend. Die Ausstattung ist modern, die ArbeitsplÀtze sind ergonomisch gestaltet, und es wird darauf geachtet, dass wir in einer angenehmen Umgebung arbeiten können. Das macht den Arbeitsalltag nicht nur komfortabler, sondern auch produktiver.
Besonders schĂ€tze ich, dass auf das Wohl der Mitarbeitenden geachtet wird â sei es durch flexible Arbeitszeiten, RĂŒcksicht auf individuelle BedĂŒrfnisse oder Angebote zur Gesundheitsförderung. Auch die technische Ausstattung ist auf dem neuesten Stand, sodass wir effizient arbeiten können.
Durch diese guten Rahmenbedingungen fĂŒhlt man sich wertgeschĂ€tzt und kann sich voll auf seine Aufgaben konzentrieren. Es ist ein tolles GefĂŒhl, in einem Unternehmen zu arbeiten, das sich aktiv um das Wohl seiner Mitarbeitenden kĂŒmmert.
Ich schĂ€tze die Kommunikation in unserem Team sehr. Sie ist offen, respektvoll und klar, was die Zusammenarbeit enorm erleichtert. Besonders gefĂ€llt mir, dass jeder die Möglichkeit hat, seine Meinung zu Ă€uĂern und dass Feedback konstruktiv und wertschĂ€tzend gegeben wird.
Auch die Transparenz in wichtigen Entscheidungen trĂ€gt dazu bei, dass wir uns gut informiert fĂŒhlen und wissen, woran wir arbeiten. Die regelmĂ€Ăigen Meetings und der offene Austausch helfen uns, MissverstĂ€ndnisse zu vermeiden und gemeinsam Lösungen zu finden.
Durch diese wertschĂ€tzende Kommunikationskultur fĂŒhle ich mich als Teil des Teams und motiviert, meine Ideen einzubringen. Es macht SpaĂ, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Offenheit und gegenseitige UnterstĂŒtzung an erster Stelle stehen!
In unserem Unternehmen wird Gleichberechtigung wirklich gelebt. Jeder wird unabhĂ€ngig von Geschlecht, Herkunft oder Position respektiert und wertgeschĂ€tzt. Es zĂ€hlt die Leistung und nicht, wer man ist â das sorgt fĂŒr eine faire und motivierende ArbeitsatmosphĂ€re.
Besonders schĂ€tze ich, dass alle die gleichen Chancen auf Weiterentwicklung und Karriere haben. Entscheidungen werden transparent getroffen, und jede Meinung wird ernst genommen. Das gibt mir das GefĂŒhl, dass meine Arbeit und mein Beitrag wirklich geschĂ€tzt werden.
Diese Kultur der Gleichberechtigung stĂ€rkt nicht nur das Miteinander, sondern auch das Vertrauen ins Unternehmen. Es ist ein tolles GefĂŒhl, an einem Arbeitsplatz zu sein, an dem jeder die gleichen Möglichkeiten hat und sich entfalten kann.
Ich schÀtze es sehr, dass meine Aufgaben abwechslungsreich und herausfordernd sind. Jeder Tag bringt neue spannende Themen mit sich, sodass es nie eintönig wird.
Sehr familiÀr, ich komme jeden Morgen sehr gerne zur Arbeit!
Der Claim âWIR LEBEN HELFENâ trifft zu 100% zu. Das Wohl von Klienten und Mitarbeitern liegt dem Integrationswerk gleichermaĂen am Herzen.
FĂŒr mich persönlich ist es auch immer wieder ein Highlight zu sehen, dass Kinder und Jugendliche unsere RĂ€umlichkeiten mit einem LĂ€cheln verlassen und so gerne bei uns sind.
Durch die Gleitzeit kann man auch die Freizeit sehr flexibel gestalten. Urlaub wird nach Absprache direkt genehmigt und Ăberstunden sollen nur geleistet werden, wenn diese auch tatsĂ€chlich nötig sind. Auch auf eine ausreichende Regeneration durch Pausenzeiten mit vielen Angeboten zum gemĂŒtlichen Verweilen wird geachtet.
Das Integrationswerk arbeitet stetig an einem Weiterbildungskonzept fĂŒr die Mitarbeiter*innen aus allen Bereichen und bietet regelmĂ€Ăig Fortbildungen an.
Seitdem ich meine Stelle angetreten habe, habe ich sehr viele Mitarbeiter*innen erleben können, die neben ihrer beruflichen TÀtigkeit ein Studium, begleitet durch das Integrationswerk, begonnen haben oder zertifizierte Fortbildungen in bestimmten Bereichen abgelegt haben.
Auch fĂŒr die Integrationshelfer*innen gibt es eine eigens entwickelte Fortbildung namens âSTARKMACHERâ. Hier habe ich schon hĂ€ufig das Feedback von Teilnehmern und Teilnehmerinnen gehört, dass diese Fortbildung auch fĂŒr den privaten Bereich sehr wertvoll sei und den Arbeitsalltag bereichere.
Nicht selten steigen Mitarbeiter*innen ĂŒber eine Stelle als Integrationshelfer*in ĂŒber ein Studium komplett in den sozialen Bereich ein und werden SozialpĂ€dagogen, die im dann weiterhin im Integrationswerk tĂ€tig sind.
Zu einem fairen Gehalt gibt es auch noch verschiedene Angebote, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge.
Mit meinem Gehalt bin ich sehr zufrieden und dieses habe ich immer pĂŒnktlich und zuverlĂ€ssig erhalten.
Nachhaltigkeit und Fair Trade werden hier sehr groĂ geschrieben. Mittlerweile arbeiten wir sogar fast papierlos.
Jeder fĂŒhlt sich herzlich aufgenommen und wird wunderbar in das Team integriert. Die Zusammenarbeit im Team ist jederzeit wertschĂ€tzend und respektvoll, in den Pausen wird gemeinsam herumgealbert und sehr viel gelacht.
Ăltere Kolleginnen und Kollegen werden genauso behandelt wie die JĂŒngeren und als wertvolle Mitarbeiter*innen geschĂ€tzt.
Wir begegnen uns wertschĂ€tzend, herzlich und auf Augenhöhe. Selbst bei privaten Problemen trifft man hier immer auf offene Ohren, fĂŒhlt sich total aufgefangen und muss keine Sorge haben anzusprechen, was einem auf dem Herzen liegt. Auf das Wohl und die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen wird sehr geachtet, somit wird man auch in sehr viele Entscheidungen einbezogen. Das Unternehmen wird stĂ€ndig weiterentwickelt um die Arbeit fĂŒr die Mitarbeiter noch angenehmer, moderner und digitaler (somit auch nachhaltiger) zu gestalten.
Hier wird alles getan um das Arbeiten so angenehm wie möglich zu gestalten. Ich arbeite an einem höhenverstellbaren Schreibtisch und einem technisch perfekt ausgestatteten Arbeitsplatz. Die BĂŒrorĂ€ume sind lichtdurchflutet und jeder bringt seine persönliche Note mit ein. Auch im Pausenbereich ist es sehr gemĂŒtlich und wir haben genug Platz um unsere Pause gemeinsam zu verbringen. Hierzu gibt es noch allerlei Vorteile, die wir genieĂen dĂŒrfen. Zum Beispiel gibt es eine hochwertige Kaffeemaschine, Tee, tĂ€glich frisches Obst, MĂŒsli, SĂŒĂes und vieles mehr. In der KĂŒche können wir uns sogar etwas kochen oder den zur VerfĂŒgung gestellten Thermomix nutzen. Alles lĂ€dt zum WohlfĂŒhlen ein.
Immer respektvoll, transparent und auf kurzen Wegen.
Im integrationswerk herrscht Gleichberechtigung zwischen MĂ€nnern und Frauen, wobei der GroĂteil unserer Mitarbeiter*innen weiblich sind.
Ich arbeite sehr eigenstÀndig und plane meine Aufgaben selbst ein. Sehr interessant finde ich, dass meine Arbeit durch die verschiedenen Bereiche sehr vielfÀltig ist und ich vor allem etwas dazu beitragen kann, dass Kindern und Jugendlichen eine positive Zukunft ermöglicht wird. Hier werden immer wieder neue Ideen gefunden und umgesetzt, somit wird es nie langweilig.