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Bewertung

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Dynamisches Unternehmen inklusive Start-Up flair

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer viel leistet und sich engagiert wird auch belohnt.
Viele Kleinigkeiten werden möglich gemacht, die bei anderen Arbeitgebern nicht möglich wären.

Verbesserungsvorschläge

Im großen und Ganzen, einfach so weiter machen wie bisher. Die Teile die momentan noch nicht so 100% funktionieren werden es gefühlt in den nächsten Wochen tun. :)

Arbeitsatmosphäre

Die Aufgaben sind zwar herausfordernd aber auch stets spannend. Es vergeht keine Woche in der man nichts neues gelernt hat.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist sehr personen abhängig. Sollte man "nur" seine 8 Stunden arbeiten wollen, so werden von einem keine Überstunden abverlangt und auch dynamischere Arbeitszeitmodelle für z.B. Elternteile sind möglich.

Karriere/Weiterbildung

Die indiviudelle Weiterbildung wird groß geschrieben und Mitarbeiter geziehlt durch z.B. Schulungen/Workshops gefördert.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliche gute Bezahlung.

Kollegenzusammenhalt

Den Zusammenhalt zwischen Kollegen kann man nur als exzellent beschreiben. Egal ob Softwareentwickler oder Geschäftführer, bei Problemen findet man immer ein offenes Ohr und tatkräftige Unterstützung, auch wenn eigentlich keine Zeit wäre wird sich diese genommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Seniors werden als die wertvollen Kollegen wahrgenommen, die sie darstellen.

Arbeitsbedingungen

Moderne Räume und mehr als angemessene Arbeitsgeräte, sogar für Werkstudenten.

Kommunikation

Neue Entwicklungen werden regelmäßig mitgeteilt und sogar einmal im Monat ein ausführliches Meeting abgehalten, um die wichtigsten Entwicklungen des Monats revue passieren zu lassen.

Interessante Aufgaben

Die bearbeiteten Aufgaben sind in der Regel stets interessant, da mit aktuellen Technologien gearbeitet wird und oft innovative Lösungen entwickelt werden müssen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.