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Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 29%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kaltes Klima

3,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Beteiligung am Unternehmen, lässt Mitarbeiter an Preisgeldern teilhaben, freie Getränke, Versuche, das Arbeitsklima zu verbessern, gute Benefits, Bereitstellung aller benötigten Arbeitsmittel, gemeinsame Mittagspause, gute Erreichbarkeit, Parkplatz,
Einkaufsmöglichkeiten,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitnehmer werden teileise ohne Vorankündigung ohne Gespräch gekündigt, wenig Zusammenarbeit ausserhalb der Teams, Zu wenig Kommunikation von oben nach unten,
Teil der Führung indentifiziert sich nicht mit dem Unternehmen- äussert sich offen abwertend

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern offen über Defizite rechtzeitig kommunizieren und eine Chance geben für Verbesserung, alle Mitarbeiter mehr wertschätzen, leistungbezahlte Zusatzaufgaben für alle möglich, alle MA sollten sich positiv über das Unternehmen äussern

Arbeitsatmosphäre

Kein miteinander, kalte Atmosphäre

Image

preisgekrönte Produkte

Work-Life-Balance

Es wird übermäßige Leistung erwartet

Karriere/Weiterbildung

Möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr, sehr hohe Unterschiede

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut, GF steht voll dahinter

Kollegenzusammenhalt

Wenn, nur in den einzelnen Teams

Vorgesetztenverhalten

GF ist offen und fair, andere teilweise Mobbing,

Arbeitsbedingungen

Wenig gute Einarbeitung, sehr laut, dünne Wände, wenig Rücksichtnahme, Arbeitsplatz wird kontrolliert auf "Aufgeräumtheit"

Kommunikation

Nur in den Teams

Interessante Aufgaben

Man könnte sich weiterentwickeln


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian RoemleinCEO

Danke für das Feedback.
Es wäre schade wenn Sie tatsächlich gemobbt wurden. So etwas ist nicht tolerierbar. Leistung wird natürlich erwartet. Die dünnen Wände können wir baulich leider nicht ändern.

coole Company mit super Perspektiven

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch in schwierigen Situationen wird immer nach guten Lösungen gesucht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stinkstiefel, die immer gerne alles schlecht reden, sollten vielleicht schneller verabschiedet werden

Verbesserungsvorschläge

Bei solch einer hohen Dynamik kann man nicht immer alles richtig machen.

Arbeitsatmosphäre

Hohe Dynamik, da internationales Wachstumsunternehmen

Image

super Karriereplattform. Viele tolle Beispiele

Work-Life-Balance

sehr aufgeschlossen, offen für Vorschläge

Karriere/Weiterbildung

Jeder wird individuell gefördert. Weiterbildung ermöglicht, häufig auch bezahlt und/oder teilweise gesponsort

Gehalt/Sozialleistungen

definitiv weit über Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

intrinsisch gut

Kollegenzusammenhalt

manche Busch-Funker, die das Haar in der Suppe suchen

Umgang mit älteren Kollegen

Alter und Erfahrung werden sehr wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

offene transparente Kommunikation. Immer eine offene Tür und offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

gibt nichts, was man zusätzlich bräuchte

Kommunikation

generell sehr gut. manchmal könnte es schneller gehen.

Gleichberechtigung

Geschlecht spielt hier keine Rolle. Sondern Leistung.

Interessante Aufgaben

das ganze Projekt ist einfach megaspannend, nachhaltig und zukunftsorientiert. damit auch jede Aufgabe

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian RoemleinCEO

Danke für das Feedback. Es ist uns gleichzeitig Ansporn.

Sehr freundliches Unternehmen und zu 100% Familienfreundlich.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten ,Gleitzeit .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

--

Verbesserungsvorschläge

--

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wir stellen grüne Reinigungsmittel her um die Umwelt zu schützen vor Lösungsmittel


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian RoemleinCEO

Vielen Dank für das Feedback. Wir bleiben am Ball.

Viel mehr Schein als Sein

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erfolgsdruck, durch den Mitarbeiter verbrannt werden. Der Verschleiß an Personal spricht für sich.

Arbeitsatmosphäre

Umsatzdruck seitens der Geschäftsführung allgegenwärtig. Ständige Richtungswechsel des lang ersehnten Durchbruchs wegen sind keine Seltenheit.

Image

Mehr Schein als Sein.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit Zeiterfassung

Karriere/Weiterbildung

Wird ermöglicht.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an. Teilweise inakzeptable cholerische Entgleisungen im Kollegium, die seitens der Führung geduldet werden.

Vorgesetztenverhalten

Die Strategie von heute kann morgen schon wieder eine andere sein. Führung scheint in ihrer eigenen Welt zu leben, was Entscheidungen sehr oft nicht nachvollziehbar macht. Seit Jahren (!!) verkauft man sich auf immer neue Art und Weise als junges, aufstrebendes Start-up kurz vorm Durchbruch.

Kommunikation

Man präferiert endlose Meetings in großer Besetzung statt zielgerichteten Austausch.

Gleichberechtigung

Manche sind viel gleicher als andere.


Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian RoemleinCEO

Vielen Dank für das Feedback.
Tatsächlich gibt es in jedem StartUp oder ScaleUp und in jedem Wachstumsunternehmen hohen Erfolgs- und Umsatzdruck. Dies ist aber kein Geheimnis und sollte auch jeder wissen, der dieses dynamische Umfeld sucht. Es gibt dafür hervorragende Entfaltungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektiven.

Leider war die Technologie ihrer Zeit voraus. Erst nach COVID gibt es im Markt den Druck, auch tatsächlich grün zu handeln (ESG-Balancing). Davon profitieren wir mittlerweile.
Eine strategische Richtungsänderung gab es noch nie. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt hochinnovative grüne Reinigungsmittel in unterschiedlichste Zielmärkte (bevorzugt Industrie). Dass operativ Opportunitäten wahrgenommen werden, liegt in der Natur der Sache. Und dass wir als Gesellschafter und Manager natürlich in jeder Minute (auch in harten Zeiten) an den Durchbruch unserer einzigartigen Technologie glauben, und davon überzeugt sind, ist wohl mehr als verständlich.

Wenn es fallweise Entgleisungen einzelner Führungskräfte gab, dann ist dies natürlich nicht förderlich. Nicht jeder hat jeden Tag einen guten Tag. Bei der Bewertung solcher Themen kommt es aber immer auch auf den Gesamtkontext an. Wo unter hoher Dynamik gehobelt wird, da fallen auch mal Späne. Dafür bitten wir um Verständnis.

Eine Erfahrung

3,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch Verhalten einzelner Personen schwer ertragbar, kommt jedoch auf Abteilung an, inwieweit man davon betroffen ist

Karriere/Weiterbildung

Wird gefördert

Umgang mit älteren Kollegen

Kann nicht beurteilt werden

Arbeitsbedingungen

Schöne Räumlichkeiten, gute Ausstattung

Kommunikation

Schwierig... Empathie teilweise non-existent, cholerische Ausraster und Beleidigungen müssen ertragen werden, Verdrehen von Tatsachen zum eigenen Vorteil, jedoch in anderen Abteilungen bessere Atmosphäre.

Gleichberechtigung

Naja... promovierte Frauen sollen bei Messen als hübsches Lockmittel dienen, Männern wird mehr Redezeit und Unterstützung (personell und finanziell) gegönnt


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian RoemleinCEO

Danke für dieses Feedback. Offenbar gibt es eine Abteilung, die wir uns genauer ansehen müssen. Cholerik und Beleidigungen sollten tatsächlich nicht zum Arbeitsalltag gehören. Es tut uns leid, wenn Sie diese Erfahrung bei uns machen mussten.

Leider gab es bei uns bislang nur eine einzige promovierte Frau. Warum die Promotion ein Lockmittel auf Messen sein sollte, ist mir schleierhaft. Dass Männer bei uns in welcher Form auch immer bevorzugt werden, kann leicht in der Praxis widerlegt werden. Übrigens haben wir mittlerweile drei weibliche Top-Führungskräfte und vier männliche. Alle übrigens nicht wegen Geschlecht, sondern wegen guter Leistung.

Naja

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Versuch war es wert..

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian RoemleinCEO

Nicht immer passen Arbeitnehmer und Arbeitgeber zusammen. Trotz sogrfältiger Auswahl auf beiden Seiten kann es vorkommen, dass man bereits nach ein paar Wochen erkennt, dass es einfach nicht passt. Das kann menschlich oder fachlich sein. Es tut uns leid, dass es hier nicht geklappt hat, und deshalb aufgrund einer Trennung offenbar zu diesen schlechten Bewertungen im Einzelnen gekommen ist.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird intelligent fluids durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden intelligent fluids als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich intelligent fluids als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.
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