28 von 62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 von 62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 93%
Eine Familie, die zusammenhält!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach Worten folgen bei Intenture auch Taten und das erlebt man heutzutage leider sehr selten.
Arbeitsatmosphäre
Energie pur und hier sind keine Ziele zu klein!
Image
Wir sind eine Familie und halten zusammen!
Work-Life-Balance
Das ist Vertrieb! Jeder der überdurchschnittlich leben will, sollte überdurchschnittliches dafür tun... Das zahlt sich spätestens nach 5 Jahren aus.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird man jeden Tag besser und lernt viel nützliches dazu, was jeder auch in sein Privatleben integrieren kann. Wir wachsen gemeinsam und das macht großen Spaß, weil keiner ausgebremst wird.
Gehalt/Benefits
Das Grundgehalt liegt hier deutlich über dem Durchschnitt, auch die Provisionen werden außerordentlich gut vergütet.
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle und alle für einen. Besser kann man das nicht beschreiben!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier ein sehr lockeres Verhältnis und für jeden Spaß zu haben.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis ist kollegial und hier wird jeder respektvoll behandelt.
Zudem wird jedem zugehört und die gleiche Chance geboten.
Arbeitsbedingungen
Alles ist für eine optimale sowie effiziente Arbeitsausführung gegeben.
Kommunikation
Ist in unserem Beruf das A und O.
Gleichberechtigung
Definitiv!
Interessante Aufgaben
Da es ein People to People Business ist, kann man davon ausgehen, dass nicht jeder Tag gleich ist und eine Woche auch mal sehr schnell vergehen kann. Die Lernkurve ist hier gigantisch!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wenn mach jeden Tag mit Freude zur Arbeit fährt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
immer Spaß auf der Arbeit, dabei stets fokussiert und erfolgsorientiert
Image
In der Branche werden wir geschätzt und legen auch großen Wert auf die Außenwirkung
Work-Life-Balance
Durch die besondere Atmosphäre auf der Arbeit habe ich nicht das Gefühl, dass ich arbeite. Die Kernarbeitszeiten sind sehr gewöhnlich und Freitags kann man früher in den Feierabend.
Karriere/Weiterbildung
transparente Karriereleiter, regelmäßige Weiterbildung
Gehalt/Benefits
überdurchschnittliche Vergütung, insbesondere eine herausragende Bonusreglung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft seinen Kollegen, wo er kann
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein junges Team, aber auch ältere Kollegen sind hier unverzichtbar - die Mischung machts
Vorgesetztenverhalten
immer vertrauensvoll und professionell.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung, teilweise höhenverstellbare Tische und mobiles Arbeiten möglich
Kommunikation
klare Kommunikation seitens des Managements, Mitarbeiter werden sehr oft in Ideen und Entscheidungen mit einbezogen
Gleichberechtigung
Frauen und Männer sind hier gleichberechtigt und der Frauenanteil wächst stetig
Interessante Aufgaben
Sehr viel Abwechslung in der Branche im Generellen. Durch unsere Spezialisierung ist die Arbeit besonders interessant.
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Intenture Group :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Wertschätzung
- respektvoller Umgang
-Teamwork
-Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
/
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein sehr respektvoller und wertschätzendes Arbeitsklima:).
Work-Life-Balance
Es wird darauf geachtet, dass die Balance zwischen Arbeit und Freizeit im Gleichgewicht bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig. In jedem Bereich wird man gefördert und gefordert und dementsprechend bieten sich exzellente Karrierechancen:)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei der Wahl unserer Zulieferer (z.B. Obst) achten wir auf fair trade Produkte.
Kollegenzusammenhalt
Wir agieren als Team. Bei uns wird Teamwork groß geschrieben. Man kann sich immer auf seine Kollegen verlassen:).
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind absolut nahbar. Das gesamte Management hat immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten sowohl in Dubai, als auch in Düsseldorf in super modernen Büros, die erstklassig ausgestattet sind. Wir bekommen, Kaffee, Wasser und 2 x wöchentlich frisches Obst geliefert:)
Kommunikation
Die Mitarbeiter sind immer mit allen notwendigen Informationen ausgestattet. Dafür sorgen regelmäßige Meetings und interne Schulungen.
Gleichberechtigung
Es gibt keine unterschiede zwischen den verschiedenen Abteilungen. Allen wird die selbe Wertschätzung entgegengebracht.
Ebenso fühle ich mich als Frau absolut wohl und keineswegs benachteiligt:).
Interessante Aufgaben
Es gibt immer neue, spannende Aufgaben, sodass es immer Interessant bleibt:)
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
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Jung, agil und dynamisch - hier geht man gerne "arbeiten" :-)
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation und das lockere Miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Das jetzt schon vorhandene Sortiment an Snacks, Kaffee und Tee durch einen Kaffee-Vollautomaten ergänzen ;)
Arbeitsatmosphäre
Viele junge Leute, die zusammen Erfolge feiern möchten. Das klappt nur, wenn die Arbeitsatmosphäre stimmt. Und das wissen hier alle.
Vertrauen wird großgeschrieben, Probleme offen thematisiert und Feedback persönlich ausgesprochen.
In meiner bisherigen Zeit bei INTENTURE habe ich nichts von Leuten mitbekommen, die hinter dem Rücken ihrer Kolleginnen und Kollegen gelästert haben. Das braucht hier niemand - und das ist auch gut so.
Was ich besonders hervorheben möchte, ist der Umgang mit den Startern - also den Neuankömmlingen. Noch nie habe ich mich so schnell so gut aufgehoben und angenommen gefühlt. Von Anfang an war alles organisiert, Training-Sessions geplant und terminiert und genug Ansprechpartner für jegliche Rückfragen verfügbar.
Auch ohne vorherige Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich Vertrieb / Personalberatung wird man optimal an diverse Themen herangeführt.
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Was hier geschrieben wird, hat Hand und Fuß. Wir sind stolz darauf, Teil einer jungen und dynamischen Personalberatung zu sein, die als große Familie agiert und die anders denkt und anders handelt als alle anderen Dienstleister auf dem Markt.
Work-Life-Balance
Ich habe im Vorhinein tatsächlich nicht gedacht, dass ich einem Unternehmen in dieser Branche 5 Sterne im Bereich der "Work-Life-Balance" geben könnte.
Ja, ein Vertriebs-Job in der Personalberatung ist kein 9-5-Job - das braucht man denke ich niemandem zu erklären.
Allerdings wird hier nicht erwartet, bis in den späten Abend im Büro anwesend zu sein. Wer seine Arbeit über den Tag optimal verteilt, kann auch zu normalen Zeiten das Büro verlassen (ohne komisch angeschaut zu werden). Stattdessen gibt es Lob und Anerkennung, wenn man dann doch mal etwas länger da ist.
Karriere/Weiterbildung
Transparente Wege sind bei INTENTURE maßgeblich daran beteiligt, alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beim Weiterkommen zu fördern.
Jeder weiß - in diesem Fall bezogen auf den Sales-Bereich - auf welcher Stufe man startet und wo es einmal hingehen kann.
Gehalt/Benefits
Mehr als fair. Ein fixes Grundgehalt im oberen Segment und unbegrenzte Provisionsmöglichkeiten tragen zu einer optimalen Entlohnung bei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In den Mittagspausen pflanzen wir zwar nicht ehrenamtlich Bäume an oder gehen auf Umwelt-Demos, arbeiten aber papierlos und sind durch die gute Nahverkehrsanbindung auch nicht auf unsere Autos angewiesen.
Kollegenzusammenhalt
Unfassbar gut. Sowohl privat als auch beruflich halten hier alle zusammen. Erfolge werden gemeinsam gefeiert und "Misserfolge" dazu genutzt, aus Fehlern gemeinsam zu lernen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Büro ist geprägt von jungen Leuten Mitte 20. Ausnahmen bestätigen die Regeln - zeigen aber auch, dass es nicht darum geht, das passende Alter auf dem Ausweis stehen zu haben. Wichtig ist, dass die innere Einstellung jung ist - nicht das Alter selbst.
Vorgesetztenverhalten
Klare Start-Up-Mentalität. Die Vorgesetzten fühlen sich von Feedback und Kritik nicht angegriffen sondern nutzen diese, um das Bestmöglich aus Situationen mitzunehmen und für die Zukunft positiv umzusetzen.
Ziele werden definitiv gesetzt. Bei dem Erreichen dieser Ziele werden alle bestmöglich unterstützt und gefördert. Es wird nicht erwartet, dass alle Ziele "einfach so" erreicht werden. Von nichts kommt nichts.
Arbeitsbedingungen
Gute Musik (die nicht zu laut ist, im Hintergrund aber definitiv den positiven Vibe im Büro unterstützt), eine ordentliche Klimaanlage und modernste Technik - was braucht man mehr?
Kommunikation
Lob und Anerkennung sowie Feedback werden hier offen ausgesprochen. Fehler und Probleme werden ebenfalls offen thematisiert.
Gleichberechtigung
Völlig egal, ob man sich als Mann, Frau oder Bus fühlt.
Die Einstellung, der Charakter und der Umgang miteinander zählt.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Menschen - vielseitige Aufgaben.
Ob Telefonate, erste oder weiterführende Gespräche mit interessanten Kandidatinnen und Kandidaten oder die Kommunikation mit spannenden Gesellschaften - langweilig wird es hier nicht.
Die Prozesse umfassen viele einzelne Schritte und somit unzählige interessante Aufgaben.
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Ein Arbeitgeber, der in der ersten Woche bereits zu deiner zweiten Familie wird.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre könnte nicht besser sein. Jeder ist schon Morgens motiviert und kommt meistens mit einem breiten Lächeln zur Arbeit. Aber spätestens nach dem Begrüßungsmeeting, bei dem sowohl Erfolge von gestern gefeiert, aber auch Pläne für den bevorstehenden Tag gemacht werden, startet jeder mit guter Laune in den Arbeitstag.
Work-Life-Balance
Jeder der aus dem Vertrieb kommt weiß, dass es kein 9 to 5 in der Branche gibt. Jedenfalls nicht, wenn man besonders erfolgreich sein möchte. Auch wenn das der Fall ist, wird hier immer darauf geachtet, dass auch jeder nur so viel Arbeitet wie er sich damit wohl füllt. Mann fühlt sich nie gezwungen länger zu bleiben, sondern freut sich darauf noch etwas Erfolgreicher zu sein oder einfach darauf noch etwas Zeit mit Kollegen zu verbringen.
Karriere/Weiterbildung
In den ersten Wochen habe ich direkt gemerkt, dass Weiterbildung ein großes Thema bei der Intenture Group ist. Ich wurde durch die erfahrensten Kollegen des Unternehmens angelernt und man hat gemerkt, dass den Führungskräften die Fortbildung Ihrer Mitarbeiter sehr am Herzen liegen. Dieses Gefühlt hat bis heute angehalten und es gibt keine Woche in der nicht auf meine Fragen oder Weiterbildungswünsche eingegangen wird.
Selbst die Führungskräfte nehmen sich regelmäßig Zeit um Kollegen zu schulen und Arbeitsprozesse zu verbessern.
Gehalt/Benefits
Neben dem sowieso ansprechenden Grundgehalt sind die meisten für Ihren Mehrverdienst selbst verantwortlich. Die monatliche Gehaltsspanne ist im Vertriebsbereich nach oben absolut offen und kann durch Engagement selbst gestaltet werden.
Kollegenzusammenhalt
Hier zu arbeiten hat viel mehr mit Familie als mit einem normalen Arbeitsverhältnis zu tun. Probleme werden als Team angegangen und nicht auf einzelne abgewälst. Erfolge werden gefeiert und jeder einzelne freut sich nicht nur über seinen Erfolg, sondern auch über den Erfolg der anderen. Auch der Geschäftsführung liegt das sehr am Herzen weshalb immer wieder mit Events und Incentives nachgeholfen und belohnt wird.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Karriere selten so ein professionelles und dynamisches Team an Vorgesetzten gehabt. Sie sind immer für einen da, ob beruflich oder privat und leisten dir in all Ihren Möglichkeiten Hilfestellung. Dabei verlieren Sie aber nicht Ihre Professionalität und Position als Geschäftsführer aus den Augen. Ein guter Spagat zwischen Freund und Vorgesetztem.
Arbeitsbedingungen
Das Office ist super modern und optisch sehr ansprechend ausgestattet. Neben neuster Technik im Arbeitsbereich, wird durch eine vollausgestattete Küche, einen Billardtisch und einem Essbereich das Office komplettiert. Pflanzen sowie lebendige Wände in den meisten Räumen runden das ganze ab und erscheinen durch die großen Fensterfronten in hellem naturellen Licht.
Kommunikation
Im Vertrieb ist Kommunikation ein essenzieller Faktor. Das scheint auch jeder bei der Intenture Group zu wissen, denn hier wird durch kurze Dienstwege schnell und zuverlässig kommuniziert und wichtige Themen auch mal bei einem spontanen Meeting geklärt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben mit Menschen sind immer vielfältig und spannend. Es wird stets darauf geachtet, dass man sich nicht langweilt oder eine Aufgabe zu eintönig wird. Kontinuierlich wird daran gearbeitet sein Aufgabenspektrum zu erweitern und durch die verschiedensten Schulung gefördert.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Insgesamt mehr als zufrieden, jeder der Lust hat Leistung zu liefern ist hier richtig
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fair
Kollegial
Modern
Faktenbasiert
Leistungsbezogen
Image
Über das Image des Unternehmens ist mir bisher nur Positives zu Ohren gekommen. Ich bin der Meinung, dass darauf geachtet wird, typische Negativaspekte der Branche bewusst positiv zu gestalten und somit, wenn sinnvoll, konträr zu üblichen Verhaltensweisen der Wettbewerber zu sein.
Work-Life-Balance
Der Branche entsprechend angemessen, auf persönliche Umstände wird mit Rücksicht und Flexibilität reagiert.
Flexiblere Gleitzeit wäre auf Dauer der einzige Verbesserungsvorschlag.
Karriere/Weiterbildung
Hängt ein wenig von der Abteilung ab, die Karrierestufen für Consultants sind klar definiert und transparent kommuniziert.
In anderen Abteilungen ist diese klare Definition aufgrund nicht möglicher Quantifizierung nicht gegeben.
In allen Abteilungen wird Fleiß gleichermaßen wertgeschätzt, wer Performance liefert, wird gefördert und fair entlohnt.
Gehalt/Benefits
Entlohnung ist mehr als fair.
Es gibt MA-Rabatte bei verschiedenen Dienstleistern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt nichts gravierend Mangelhaftes festzustellen. Positiv ist: Auf Mülltrennung wird geachtet, zusätzlich werden durch den Wasserspender Flaschen vermieden.
Ich bin jedoch der Meinung, dass in puncto Nachhaltigkeit in nahezu jedem Unternehmen noch Luft nach oben ist.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist positiv. Das Team versteht sich als eine Einheit, die ein gemeinsames Ziel verfolgt. Persönliche Interessen können in diesem Umfeld selbstverständlich verfolgt und erreicht werden, allerdings stehen diese nicht über dem Gemeinwohl und repräsentieren
zu einem gewissen Anteil immer den Erfolg des Teams.
Mobbing oder Getuschel habe ich bisher nicht erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Ich empfand das Vorgesetztenverhalten in jeder erfahrenen Situation als wertschätzend, der Situation angemessen und stets professionell.
Insbesondere ist hervorzuheben, dass Entscheidungen, soweit von mir erfahren, faktenbasiert und nicht aus einer Laune heraus stattfinden.
Arbeitsbedingungen
Modernes Office. in dem alles vorhanden ist, was man braucht
(kostenloser Kaffee, Obst, Wasserspender, Billard-Tische, Lounges, Telefonkabinen und Grüne-Oasen).
Darüber hinaus hat jeder einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz.
Kommunikation
Die Kommunikation findet auf Augenhöhe, mit gegenseitigem Respekt statt. Die Hierarchie ist flach, die Kommunikation somit unbürokratisch und schnell. Jeder hat eine Stimme, die angehört und wertgeschätzt wird. Einziger Verbesserungspunkt: Gelegentlich ist die Kommunikation aufgrund der flachen Hierarchien etwas flüchtig. Dies kann bei manchen Themen hinderlich sein.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt, unabhängig von Geschlecht, Interessen, beruflichen Status oder Ausbildungsgrad.
Interessante Aufgaben
Insgesamt vielfältig und herausfordernd, gelegentlich muss eben abgearbeitet werden, was ansteht.
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Mehr als nur das coolste Office in Düsseldorf!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht eine sehr familiäre Atmosphäre. Obwohl ich nie in Richtung Personalberatung gehen wollte, kann ich mir sehr gut vorstellen in der Zukunft wieder zurückzukommen.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht könnte man etwas mehr Homeoffice-Optionen bieten.
Arbeitsatmosphäre
Ob Werkstudent/in, oder Vollzeitbeschäftigte/r - jeder wird gleich behandelt!
Image
Definitiv hat sich die INTENTURE GROUP ihr Image verdient.
Work-Life-Balance
Da es ein wachsendes Unternehmen ist, ist immer viel zu tun! Man arbeitet hier demnach nicht nur gern, sondern auch viel. Natürlich wird der Fleiß aber auch entsprechend belohnt!
Gehalt/Benefits
Dies war bisher der beste Lohn als Werkstudentin!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit es geht wird auf Umweltschutz geachtet (Mülltrennung, etc.). Ich denke jedoch, dass hier natürlich auch noch etwas Platz nach oben ist.
Kollegenzusammenhalt
Das INTENTURE GROUP Team ist schon fast wie eine kleine Familie. Es gibt immer eine helfende Hand, egal in welchem Bereich man arbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Man kann mit dem Unternehmen wachsen. Wie gesagt, wird viel Fleiß auch fair belohnt.
Vorgesetztenverhalten
Hier herrschen flache Hierarchien. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr, sei es eine innovative Idee, oder eine einfache Frage.
Arbeitsbedingungen
Dieses Office bietet einem einfach alles. Vom Billardtisch bis hin zu Snackautomaten und Mooswände!
Kommunikation
Das gesamte Team kommt mindestens einmal die Woche zusammen und wird von der Geschäftsführung über den aktuellen Stand informiert.
Gleichberechtigung
Da ich mein Studium bald beende, habe ich mich dazu entschieden andere Bereiche als die Personalberatung zu erkunden. Mir wurde dennoch versichert, dass ich mit offenen Armen empfangen werde, falls ich doch zurück möchte. Als Frau habe ich mich nie benachteiligt gefühlt, im Gegenteil! Alle Bedürfnisse und Wünsche wurden bisher gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Als Werkstudentin war ich im Bereich Operations tätig. Die Aufgabenbereiche sind sehr vielfältig, wodurch ich viel Abwechslung hatte. Da ich aber nur zwei Tage die Woche da war, musste natürlich auch mal das abgearbeitet werden, was da war.
Karriere/Weiterbildung
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Make a Step!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima befindet sich auf absoluten Top-Niveau. Jeder kennt seinen Nebenmann, sodass man viel Spaß bei der Arbeit hat. Es gibt hier viel untereinander zu lachen, regelmäßig wird man vom Arbeitgeber für gute Arbeit belohnt und das alles bei cooler Musik.
Image
wir stehen für ein junges, ambitioniertes und innovatives Personalberatungsunternehmen. Ich denke von außen wird dieses auch so wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Natürlich arbeitet man hier etwas mehr als in anderen Branchen, allerdings ist zu beachten, dass man hier schnell auf einem außergewöhlichen monetären Niveau gelangt.
Karriere/Weiterbildung
Ich persönlich arbeite erst seit 6 Monaten im Unternehmen. Wenn man sich engagiert geht es hier schnell nach vorne. Ich habe schon eine Beförderung erhalten da meine Stärken und Schwächen individuell gefördert werden und man sich von Tag zu Tag verbessert.
Gehalt/Benefits
die Vergütung ist überdurchschnittlich, gerade durch die Provisionsvereinbarung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke es ist wie bei jedem anderen Arbeitgeber auf einem guten Niveau.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben erwähnt kennt hier jeder seinen Nebenmann. Nicht nur auf der Arbeit ist der Zusammenhalt zu spüren. Auch neben der Arbeit wird sich im Privaten getroffen, sodass sich hier schnell Freundschaften geschlossen haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Da wir ein relativ junges Team sind und die ältesten Mitarbeiter 34 und 36 Jahre alt sind kann ich nicht viel dazu sagen. Diese sind genauso in der Gruppe integriert und sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten motivieren rund um die Arbeitszeit und unterstützen einen bei der Arbeit. Hier wird individuell gefördert indem man auf Stärken und Schwächen der Mitarbeiter achtet.
Arbeitsbedingungen
Modernes, helles Loft als Räumlichkeit. Top Lage mit gutem Anschluss. Fitnessstudio direkt im Gebäude.
Kommunikation
Die Hierarchie ist vorhanden, allerdings merkt man davon relativ wenig da man sich hier auf Augenhöhe miteinander unterhält.
Gleichberechtigung
Wie eingangs erwähnt sind die Hierarchien hier nicht spürbar, was das Gefühl der Gleichberechtigung verstärkt. Sowohl Mädels und Jungs fühlen sich wohl.
Interessante Aufgaben
Da man viel im Kundenkontakt steht und viele Gespräche führt, kann man sich persönlich schnell weiterentwickeln. Das ist mir sehr wichtig da ich nicht auf der Stelle stehen möchte.
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