Mit großen neuen Zielen und seit einer besseren Führung definitiv ein Arbeitgeber, den ich empfehlen würde.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe meine Kommentare oben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe meine Kommentare oben.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so wie in letzter Zeit!
Arbeitsatmosphäre
Es gibt immer mal Dinge, die einen zum Verzweifeln bringen, aber alles in Allem ist jeder Tag in der Agentur mit viel Lachen und einer entspannten Atmosphäre verbunden. Und die Probleme, die aufkommen, können mittlerweile schnell und in angemessener Runde besprochen werden.
Kommunikation
In Vergangenheit gab es häufiger mal Schwächen. Die meisten wurden meiner Meinung nach aber durch Umstrukturierungen und konsequenterem Einhalten von Gesprächen gelöst.
Kollegenzusammenhalt
"Alle für eine/n und eine/r für alle" haben wir schon häufiger mal erlebt. Klappt in wichtigen Situationen hier sehr gut.
Work-Life-Balance
Solange man es gut kommuniziert, mit seinem Team plant und keine Projektarbeiten gefährdet sind, kann man sehr gut seine WLB gestalten. Dass manchmal allerdings Menschen im Urlaub etwas gefragt werden müssen, weil die Übergabe nicht vollständig war, muss noch verbessert werden.
Vorgesetztenverhalten
So seltsam es klingt: Die Vorgesetzten sollten oft etwas deutlicher durchgreifen, wenn es um Kultur- und Prozesseinhaltungen geht. Ist mit dem zweiten Vorgesetzten aber schon besser geworden.
Interessante Aufgaben
Hier kann man sich tatsächlich sehr gut ausleben und neue Technologien selber vorschlagen und in Projekte unterbringen. Man muss aber eben auch entsprechend dafür einstehen und mit einem Team oder seinem PM/PO besprechen.
Gleichberechtigung
Ich denke, man ist auf einem guten Weg.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir ist nie etwas Negatives aufgefallen.
Arbeitsbedingungen
Wunderschöner Standort; die Agentur selbst benötigt mal ein kleines Face-Lift. Mir fehlte es bisher nie an etwas, das ich zum guten Arbeiten gebraucht habe. Im Gegenteil, zu Covid19-Zeiten wurde mein Home-Office mit zur Verfügung gestelltem Büroequipment deutlich ergonomischer. Wir wurden bei aktiv bei Impfterminen unterstützt und man ist immer sehr um das Wohl der Mitarbeiter bemüht.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich denke, dass jede Gehaltsverhandlung angemessen war und ich kann mich für den Standort im Durchschnittsgehalt nicht beschweren.
Image
Wir hatten mal eine bessere Außendarstellung, ich denke aber, dass man wieder auf einem guten Weg dorthin ist.
Karriere/Weiterbildung
Man muss aktiv für seine Weiterbildung und Karriere sorgen und mit Nachdruck häufiger ansprechen. Das fällt einem etwas schwer (und einigen noch mehr). Eventuell sollte man Weiterbildungen eher pro-aktiv anbieten und auch im eigenen Interesse dafür sorgen, dass die Mitarbeiter on top und Zufrieden mit ihren Karrierewünschen bleiben.