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InterKEP 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei InterKEP die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
InterKEP
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
InterKEP
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich arbeite erst 15 Monate für Interkep (FedEx) und bin sehr zufrieden. Alles was mir am Anfang versprochen wurde ist mir auch gegeben worden und sogar mehr... Und vor allem überpünktliche Lohnauszahlung.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da kann die Firma nichts dafür...

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super - Ich war bereits an mehreren Standorten von IKP beschäftigt und kann das auch aus anderen Standorten bestätigen.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nachdem auf welcher Position man sich befindet ist der direkte Vorgesetze ein Group Leader - die mit Abstand alle super cool drauf sind - oder ein Manager.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

besser geht es nicht, moderne Ausstattung vom Büro

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

war immer gut, Freundschaften sind auch entstanden

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