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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei internationales bildungswerk e. v die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
internationales bildungswerk e. v
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
internationales bildungswerk e. v
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ein Unternehmen im Wandel

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4,0
KommunikationFührungskraft

Zu direkten Vorgesetzten super, der Rest ist in Entwicklung

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Gemeinsame Ziele schaffen Verbundenheit

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3,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Im Moment viel Arbeit, aber mit den Neuerungen und Veränderungen wird es sich weiterhin positiv entwickeln

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Tolle Zusammenarbeit

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die angestrebten Veränderungen und Entwicklungen sorgen für Kurzweil

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