Starkes Teamwork, geballte Kompetenz
Arbeitsatmosphäre
Guter Teamspirit. Man braucht das Team und das Team braucht einen. Das ist unverkennbar.
Kommunikation
offen und transparent
Kollegenzusammenhalt
Immer fair
Work-Life-Balance
Remote Work ist seit Covid möglich und wird auch im Hybrid-Modell praktiziert. Urlaub kann man flexibel nach eigenen Wünschen einteilen
Vorgesetztenverhalten
Erwartungen werden klar geäußert
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig, allerdings nie gleichbleibend auf einem Level. Das liegt vor allem daran, dass die Kunden immer sehr unterschiedliche Anforderungen haben. Das macht es sehr interessant und vielseitig.
Gleichberechtigung
ohne wenn und aber
Umgang mit älteren Kollegen
jeder ist gleichermaßen wichtig
Arbeitsbedingungen
moderne Ausstattung! Open space Büro
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist für die Ausrichtung des Unternehmens ohnehin wichtig, deshalb hat man zu diesen Themen ein sehr hohes Bewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt fixe und variable Gehaltsbestandteile, die mit der persönlichen wie auch der Teamperformance zu tun haben.
Image
Unternehmen hat sich in den letzten Jahren als einer der führenden Player entwickelt.
Karriere/Weiterbildung
Persönliche Weiterentwicklung ist fester Bestandteil und wird auch in den Jahresgesprächen geplant