Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei INTESIK die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flache Hierarchien, Vorgesetzte sind immer ansprechbar, auch die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter
Hier wird als Team gearbeitet und nicht gegeneinander. Man hilft sich gegenseitig.
Für Probleme hat man immer ein offenes Ohr
Vom Azubi bis zur Geschäftsführung einfach Klasse und das in modernsten Räumlichkeiten.
Zusammenarbeit wird hier groß geschrieben - sowohl innerhalb der eigenen Abteilung als auch im Austausch mit anderen Abteilungen. Humor und Wertschätzung