7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kündigungsfrist
Es geht rein um das finanzielle, man merkt stark Arbeitgeber ist wenig interessiert an den einzelnen Klienten und deren Gesundheitliches Wohlbefinden
Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter, besonders mehr beachtung für Gesundheit der Klienten
Wohnbereiche Heizen sich im Sommer ernorm auf und sind nahezu unerträglich.
Vor manchen WG´s gibt es Obdachlose
Tatsächlich kann man da wenig gegen sagen. Gibt extra Dienste zum Einspringen, man wird selten aus dem Frei geholt
Weder Mülltrennung noch andere Art von Umweltbewusstsein. Auch Sozial ist mangelhaft, es wird viel über die Menschen mit Behinderung gelästert
Man muss um jede weiterbildung betteln, ausbildungen werden teilweise nicht anerkannt
Die meisten lästern hinter dem Rücken anderer, Probleme werden grundsätzlich nur über dritte und vierte geklärt, macht Dienste Teilweise unerträglich
Vorgesetzte lästern über Mitarbeiter, Privtate Mitarbeitergespräche werden auch mit anderen besprochen
Im Sommer heizt es sich enorm auf, Wasser wird nicht gestellt, man muss hoffen das einzelne WG´s Möglichkeiten haben
Kollegen spielen Kollegen gegeneinander auf, absprachen werden nicht eingehalten, Teilweise Vertrauliche Gespräche vor außenstehenden geführt
Gibt es nicht. Gehalt teils unpünktlich, teils zu spät, kein Weihnachtsgeld
Ausflüge sind super
Ständig Schichtdienst und Überstunden. 7-9 Tage am Stück,ohne Pausen
untertarifliches Gehalt. Die wenigen Benefits die man hat,werden bei Krankheit noch gekürzt
Jeder lästert über jeden
Über Probleme wird nur gelästert, auch von den Chefs,statt ein Mitarbeitergespräch geführt.
Familiäre Atmosphäre, freundliche Vorgesetzte und der Personalschlüssel im bewo Bereich welcher qualitativ hochwertige Arbeit am Menschen möglich macht.
Eigentlich garnichts
13. Gehalt
Es ist ein Unternehmen, welches trotz Wachstum noch sehr familiär ist.
Es wird beim Schreiben des Dienstplanes sehr auf die Wünsche der Mitarbeiter geachtet .
Da das Unternehmen im Wachstum ist, denke ich das die Aufstiegschancen durchaus gegeben sind bei guter Arbeit. Ich selbst habe in kürzester Zeit einen Aufstieg geschafft.
Bei Intra Vitam ist der Zusammenhalt einfach gegeben und wird durch gemeinsame Betriebsausflüge von Seiten der Geschäftsführung zusätzlich gestärkt.
Unsere älteren Kollegen werden für ihre Erfahrung sehr geschätzt und bekommen Unterstützung, wenn sie welche benötigen.
Immer freundlich, jederzeit ansprechbar
Ich habe einen super Arbeitsplatz. Der erste Arbeitsplatz an dem ich durch den guten Stellenschlüssel die Bewohner fördern, assistieren, pflegen und oftmals in einer 1zu1 Situation betreuen kann. U. Benötigte Hilfsmittel wird sich schnell gekümmert.
Bislang konnte ich mich noch nicht beschweren, habe alles erfahren was ich erfahren musste.
Je mehr Verantwortung umso mehr Stundenlohn
13. Gehalt würde es perfekt machen :)
Absolut gegeben
Zumal ist die Arbeit mit jungen Menschen mit Behinderung eine sehr interessante Aufgabe mit viel Spaß, Empathie und Liebe, zum anderen kann man seinen Arbeitsplatz ein Stück weit mitgestalten.