Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
das was alles erzählz wird bei der einstellung garnicht stimmt für alle betriebe
sehr schlecht
schlecht mann lernt garkeinen kennen
kein respekt vor dem alter
sehr schlecht ab den ersten tag weiss man garnicht wo die sitzen oder wer zuständig ist
sehr schlecht
sogut wie garkeine
ja werden schon frau und mann gleich behandelt
nein nur monoton arbeiten
Gut finde ich, dass das Unternehmen den Standort aktiv weiterentwickelt und auf funktionale Zukunftsfähigkeit setzt. Man spürt, dass hier nicht nur „verwaltet“, sondern tatsächlich gestaltet wird. Besonders positiv ist hier, dass trotz der vielen Veränderungen eine hohe Bereitschaft besteht, neue Prozesse auszuprobieren und gemeinsam Lösungen zu finden.
Die Vielzahl paralleler Veränderungen/Projekte kann manchmal herausfordernd sein. Ein stärkeres Priorisieren würde den Prozess erleichtern.
Eine klarere Roadmap für die Transformation würde helfen, den Fokus im Alltag zu halten. Außerdem könnte man Veränderungen noch konsequenter abteilungsübergreifend abstimmen.
Die Stimmung im Team ist grundsätzlich gut und man merkt, dass alle am gleichen Ziel arbeiten. Es gibt einen offenen Umgang miteinander. Aktuell passiert viel.
Weiterbildung wird unterstützt, und es gibt Chancen, Verantwortung zu übernehmen. Entwicklung ist möglich, wenn man Initiative zeigt.
Das Unternehmen achtet zunehmend auf nachhaltigere Lösungen und soziale Verantwortung. Da passiert schon einiges – und es entwickelt sich weiter.
Der Zusammenhalt im Team ist stark – man hilft sich gegenseitig und zieht gemeinsam durch. Besonders bei Herausforderungen zeigt sich, wie gut wir zusammenarbeiten.
Die Bedingungen entwickeln sich Schritt für Schritt weiter. Der Standort soll funktional werden.
Die Kommunikation ist direkt und meistens schnell, auch wenn in stressigen Phasen manchmal Infos untergehen. Insgesamt funktioniert der Austausch aber zuverlässig.
Es wird fair miteinander umgegangen, und Leistung zählt mehr als Hintergründe oder persönliche Merkmale.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Raum, eigene Ideen einzubringen. Es wird nie langweilig, weil sich das Umfeld ständig weiterentwickelt.
Ich kann nur für mich sprechen und es geht eigentlich ganz gut mit dem Arbeitgeber
Keine Unterschiede zwischen den Firmen machen (Sweet-tec; Ragolds)
Mehr mit den Mitarbeitern vor Ort reden und die Mitarbeiter ,die schon lange an den Maschinen arbeiten auch mal mit ein zu beziehen, wenn neue Sachen gemacht werden müssen.
Es wird nicht mehr wirklich Hand in Hand gearbeitet
Es müsste mehr gemacht werden , um vernünftige Mitarbeiter zubekommen
Die älteren Kollegen werden eigentlich nicht so beachtet
Fehlt zwischen "obere" Abteilung und den Mitarbeitern in der Produktion und Verpackung
Der familiäre Umgang miteinander
An heißen Sommertagen wünscht man sich eine bessere Klimaanlage
Gehalt ist gut (Tarif) ,Weihnachtsgeld ,Urlaubsgeld und betriebliche Alterszulage,Sommerfest sowie Tannenbaumfest gehören zu den Highlights
Respektvoller Umgang mit der älteren Generation
Gutes Betriebsklima es kann auch mal stressig werden womit man umgehen lernen muss
Im Unternehmen wird Gleichberechtigung groß geschrieben