Ein langer Weg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Firma muss sich über seine Stellung am Markt klar werden, aktuell ist die Wahrnehmung noch etwas verblendet. Klare deutliche Strukturen für die Dienstleistungen und Produkte fehlen.
Verbesserungsvorschläge
Ein Thema nach dem anderen Angehen. Klar kommunizieren und auch bei einer Entscheidung bleiben. Auf die Mitarbeiter hören. Diese haben gute Ideen!
Arbeitsatmosphäre
Mittelmäßig, Vorgesetzte sind zwar für Rückfragen da, kommen aber nicht von sich aus auf die Arbeitnehmer zu. Und wenn nur bei Kritik.
Image
Leider relativ schlecht. Firma war Jahre lang am Markt nicht präsent und kämpft jetzt damit. Kosten-/Leistung eher zu teuer, hier muss nachgerechnet werden.
Viele Störungen in den letzten Jahren wirken sich auch auf langjährige Kunden und die Beziehungen aus.
Work-Life-Balance
Den Stress kann man sich selbst machen oder auch nicht. Vertrauensarbeitszeit macht es aber z.B. schwer auch mal einen kompletten Tag zuhause zu bleiben. Homeoffice wird aber fast immer zugestimmt.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierachie, folglich wenig/keine Aufstiegschancen.
Die Mutterfirma bietet Möglichkeiten zur fachlichen und disziplinarischen Weiterbildung. Leider finden die Kurse nicht statt und die Vorgesetzten kümmern sich nur teilweise aktiv um Weiterbildungen. Besprochene Entwicklungen werden nicht aktiv verfolgt.
Gehalt/Benefits
Durchschnitt bis Gut. Je nachdem wie man verhandelt. Geld ist immer pünktlich am Konto. Gehaltssteigerungen gibt es nicht aktiv sondern nur auf Nachfrage und Argumentation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Standard eben: Mülltrennung. Mit dem Rad zur Arbeit, LED statt Lampen, ...
Sonst aber eher wenig Engagement.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, aber auch hier ist nicht alles Gold was glänzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es nicht wirklich.
Vorgesetztenverhalten
Zu viele Baustellen, so das der Vorgesetzte einmal hier und dann wieder da schreit. Teils wird man kritisiert wenn man seine Arbeit macht obwohl man genau dafür eingestellt ist.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierung in einigen Büros fehlt. Bei einer Glasfront werden die Mitarbeiter gerne mal "heiß" oder im Winter "kalt". Leitungsebene merkt es aber nicht, da diese Büros klimatisiert sind.
Kommunikation
Ausbaufähig. Transparenz fehlt manchmal nicht nur den Kunden gegenüber.
Gleichberechtigung
Kommt ein bisschen auf die Vorgesetzten an. Da ist es dann aber weniger Frau-Mann als: "kann man leiden" - "kann man nicht leiden".
Interessante Aufgaben
Ideen werden angehört, aber viele werden nicht weiter verfolgt, auch wenn es eine deutliche Verbesserung bringen würde.