mehr Schein als Sein. Chaos pur. Schlechte Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Lobende Worte werden meist nur für "besondere" Mitarbeiter gefunden. Hast du dich irgendwie eingeschleimt, so bekommst du die Aufmerksamkeit der Führungskraft, andernfalls fällst du einfach hinten runter.
Kommunikation
Obwohl haufenweise Meetings abbehalten werden, wird hier nie das Wichtige besprochen. Gesamte Bereiche fallen einfach runter, da hier wohl der Gewinn zu gering ist, um Aufwand hinein zu stecken. Kommunikation seitens Führungskraft existiert ebenfalls nicht. Auch die Kommunikation mit anderen Abteilungen beschränkt sich meinst auf einzelne Personen, bzw. ist gar nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Im Team ist der Zusammenhalt sehr gut. Außerhalb des Teams leider nur sehr dürftig.
Work-Life-Balance
Viel Arbeiten, wenig Entlohnung, keine Zeit Erfassung, viele Überstunden ohne diese irgendwie geltend machen zu können
Vorgesetztenverhalten
Kaum erreichbar, wenig Engagement, Führungskraft sind die Projekte nicht bekannt,
Interessante Aufgaben
PV und die erneuerbaren Energien bieten ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Leider wird bei der SENS nicht gerne Geteilt, Wissen wird für sich behalten, Abwechslungsreiche arbeiten nicht "geteilt". So entstehen für andere Mittarbeiter eintönige Arbeiten oder besser gesagt die arbeiten die der Führungskraftliebling nicht machen möchte, müssen andere machen.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung existiert leider überhaupt nicht. Führungskraft weis nicht mal deinen Namen. Probleme werden ignoriert und verdrängt. Und das ganze nicht nur bei der Führungskraft sondern auch bei der HR.
Arbeitsbedingungen
Büros sind leider nicht für die Arbeit geeignet. Steckdosen fallen aus den Wänden, LAN Dosen gehen nicht und durch die Großraumbüros ist die Geräuschkulisse unerträglich und nicht zum produktiven Arbeiten geeignet.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Bezahlung, kein Zeit Konto,
Karriere/Weiterbildung
Lehrgänge werden angeboten und man kann sich auch selber einbringen, dennoch sind Aufstiegschancen eher gering, wenn man nicht zum elitärer Kreis gehört