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ISEC7 
Group
Bewertung

Der beste Arbeitgeber, auch/vorallem in der aktuellen Zeit

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ISEC7 GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neben den spannenden Aufgaben ist der GF die soziale Komponente sehr wichtig.
Wie eine große Familie. Daher auch jährliche Sommerfeier (mit Familien) und Weihnachtsfeier. Direkter Kontakt immer möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Keine Vorschläge da voll zufrieden

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre. Es wird immer wieder darauf geachtet dass der Kontakt nicht verloren geht, trotz Homeoffice.
Neue Aufgaben werden jedem angeboten und zugetraut.
Offene Türen für Kritik und Anregungen

Kommunikation

Offene Kommunikation über jährliche Zahlen und Ziele. Jährliches Meeting mit allen Mitarbeitern und auf Teamebene um Ziele zu reflektieren

Kollegenzusammenhalt

Super Team und Zusammenarbeit. Helfende Hände immer vorhanden. Alle ziehen an einem Strang

Work-Life-Balance

Urlaub kann nach Absprache mit Kollegen, meist immer, zum gewünschten Zeitpunkt genommen werden.
Langschläfer und Frühaufsteher können sich freu entfalten.

Vorgesetztenverhalten

Probleme werden direkt besprochen und aus dem Weg geräumt. Offene Türen.
Kritikfähig in allen Themen mit dem Ziel diese zu verbessern.

Interessante Aufgaben

Neue Aufgaben und Projekte beinahe täglich. Verschiedene, weit gestreute Bereiche von der Projektarbeit über Support, Consulting und Training.
Auch nach über 9 Jahren keine lange Weile aufgrund von täglich der selben Arbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorwiegend junge Kollegen, aber auch die älteren haben sich nie beklagt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsausstattung auch für Homeoffice gestellt und voll ausreichend.
Office Arbeitsplatz nach den Bedürfnissen ausgestattet. Wünsche können jederzeit geäußert werden und werden, sofern sinnvoll, umgesetzt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein immer mehr im Fokus

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnittliches Gehalt und Zusatzleistungen (Firmenwagen/Fahrrad/Parkplatz/Obst/Getränke)

Image

Jeder Mitarbeiter lebt die Firma

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen durch externe Trainings teilweise vorhanden.
Internes Training im Fokus und auch mindestens monatlich fest eingeplant


Gleichberechtigung

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