2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Finger weg von diese Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Gelsenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unfreundliche klima
Work-Life-Balance
Wird nichts tolleriert
Karriere/Weiterbildung
Keine moglichkeiten
Gehalt/Benefits
Hauseigene gesetze
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt wird kleingeschrieben Hauptsache kostet nichts
Kollegenzusammenhalt
Von Führungskraft wir ausgehetzt
Umgang mit älteren Kollegen
Wer nicht schafft kann gehen
Vorgesetztenverhalten
Diktatorisch
Arbeitsbedingungen
Wie im knast
Kommunikation
Geht nicht in Vorschläge ein
Gleichberechtigung
Wird hinabgeschaut
Interessante Aufgaben
Akkord
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mittel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gelsenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ISOKON durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden ISOKON als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gehalt/Benefits und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ISOKON als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.