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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rückblick, wie man es nicht machen sollte !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Potenziale der Mitarbeiter nicht genutzt wurden und werden.
Work-Life-Balance
Im vollkonti Schichtbetrieb, leidete die Familie sehr stark, zumal es keine wirklichen Auszeiten und entsprechende Ruhephasen gab.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander war gut, untereinander wurde offen und fair gespielt, ein Konsenz konnte jedoch oft nicht erreicht werden, da Sozialeprobleme ausgenutzt wurden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ü45 Generation wurde leider klein gehalten, und mit fast reaktionären Mitteln daran erinnert, das dies vermutlich ihr letzter Job sei, das macht man nicht.
Vorgesetztenverhalten
Es wurden zu oft Bauchentscheidungen getroffen und Zusagen den Mitarbeitern gegenüber nicht eingehalten.
Schade, Potenzial war da
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren zu einseitig, Mitarbeiter werden nur für aktuelle Projekte rekrutiert, ohne Weitsicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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