4 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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4 Werkstudent:innen bei IVB Neue Medien haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,8 von 5 Punkten bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Werkstudent:innen bei IVB Neue Medien haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,8 von 5 Punkten bewertet.
Offene Kommunikation ist vielleicht ein Anfang. Werden Mitarbeiter nur für einen bestimmten Zeitraum benötigt, um gewisse Projekte aufzuholen, dann ist es nur fair, es auch so zu kommunizieren. Anstatt was von Übernahmemöglichkeiten zu erzählen. Es ist ja offensichtlich, dass die Stellenausschreibung für den Werkstudenten nahezu alle paar Monate wieder online geht.
Mehr Strukturen in Arbeitsabläufen schaffen, ohne dabei die zwischenmenschliche Beziehungen zu vernachlässigen.
Hier heißt es: Ruhe bewahren! Und zwar wortwörtlich. Eher schickt man sich gegenseitig eine Mail, selbst wenn man direkt nebeneinander sitzt, anstatt sich kurz abzusprechen. Absolut beklommenes Gefühl, denn jeglicher Smalltalk ist unerwünscht. Es sei denn, man ist ein Vorgesetzter.
Im Endeffekt merkt man an den Bewertungen, dass die Fluktuation bei den Werkstudenten hoch ist - die Dunkelziffer muss aber wesentlich höher sein. Nach Rücksprache mit Kommilitonen war nämlich klar, dass es einige gibt, bereits nach wenigen Monaten plötzlich „aussortiert“ wurden. Dementsprechend schwindet das Ansehen des Unternehmens beim studentischen Nachwuchs.
Prinzipiell ausgewogen, Überstunden werden zumindest innerhalb der Bürozeiten nur selten bis gar nicht angesammelt. Wie es im Home-Office bei den Kollegen zugeht, kann ich nicht beurteilen, aber die Tatsache, dass es angeboten wird, ist zumindest positiv zu erwähnen.
In so einem überschaubaren Team sind Aufstiegschancen eher gering. Weiterbildungen werden angeboten, aber auch nicht für alle, sondern für die Kollegen, die am längsten dabei sind.
Unterdurchschnittlich.
An sich ein nettes Team, das auch grundsätzlich bemüht ist, ein neues Mitglied willkommen zu heißen. Unverständlich aber, dass einige von ihnen immer noch da arbeiten, obwohl sie genau wissen, wie mit anderen Kollegen umgegangen wird und es im Gespräch auch nicht gut heißen.
Ist ja ein „jung gebliebenes Team“, da gibt es keine älteren Kollegen ;)
In einem Moment ganz kumpelhaft und locker, und im anderen plötzlich den Vorgesetzten raushängen lassen. Aber wenn man auf der Website mit einem „jung gebliebenen Team“ wirbt, muss man sich ja anpassen ;)
Eine Kaffeemaschine und Wasser sind für Mitarbeiter vorhanden. Die Arbeitsplätze sind ok.
Teilweise wird A gesagt und B unternommen. Konkret auf einander zuzugehen ist in diesem Unternehmen ein Ding der Unmöglichkeit.
Per E-Mail zu kündigen ist Standard.
Viel Copypaste, eher eintönig als kreativ.
Als Online Autorin habe ich mir bei IVBNM neue Themengebiete erschlossen und hatte dafür so viel Zeit zur Verfügung, die ich brauchte, um gute Texte zu schreiben. Keinen Druck, keine Hetze. Dafür haben mir engagierte und motivierende Kollegen stets bei Fragen zur Seite gestanden.
Für Werkstudenten eignet sich der Job, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.
Die Vergütung dabei ist sehr angemessen und die Arbeitszeiten (zwei Tage in der Woche) lassen sich gut mit dem Studium vereinbaren.
Mit dem Vorgesetzten und den Kollegen kommt man von Anfang an gut aus. Alle sind sehr aufgeschlossen und hilfsbereit. Es wird viel miteinander gelacht.
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt. Es herrscht kein Leistungsdruck.
Beim Vorstellungsgespräch durfte ich meine Gehaltsvorstellungen angeben. Sie wurden berücksichtigt. Als Werkstudentin wurde ich angemessen vergütet.
Der Vorgesetzte nimmt sich für Anliegen Zeit und gibt Feedback, so dass man immer weiß, was man gut gemacht hat und woran man noch arbeiten kann.
Es gibt ein wöchentliches Meeting für alle, aber auch einzelne Meetings für die jeweiligen Bereiche. So wird man immer einbezogen und arbeitet Projekte gemeinsam aus.
- Job lässt sich gut mit dem Studium vereinbaren
- es wird darauf geachtet, dass keine Überstunden gemacht werden
- freie Getränke
- 5-10 Gehminuten vom Bahnhof entfernt
- guter Zusammenhalt unter den Kollegen
- eigenverantwortliches Arbeiten
- faire Vergütung für Werkstudenten
- Kommunikation mit Vorgesetzten teilweise schwierig, bzw. auf Fragen wird oft nicht eingegangen
- unstrukturiertes Arbeiten, Aufgaben vom Vortag werden plötzlich gekippt und neues angegangen
- Kommunikation: auf Fragen/Anmerkungen der Angestellten mehr eingehen (auch um Fehler zu vermeiden)
- strukturierter Arbeiten: geplante Arbeitsschritte genauer überlegen und unnötige vermeiden
Freundschaftliche Atmosphäre, guter Team-Zusammenhalt, Möglichkeit von Home Office an zwei Tagen die Woche, verkehrstechnisch gut erreichbar, gute Bezahlung für Werkstudenten
Manchmal fehlende Kommunikation, bzw. Nicht-Einbindung in Entscheidungsprozesse
Mehr Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten