20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Alles
Sinnlos
Null "wir" Gefühl. Nur schlechte Laune
Darüber braucht man sich da keinen Kopf machen. Man wird noch nicht mal eingearbeitet.
Unterste Schublade.
Man wird für eine Stelle eingestellt, die es eigentlich gar nicht gibt. Macht dann Arbeiten, die besser bezahlt werden müssten.
Gibt es nicht. Man wird nicht eingearbeitet, aber wird dann angemacht, wenn man Fehler macht
Aufgaben?
Nichts.
Alles.
Das halte ich für sinnlos.
Einfach furchtbar. Nur dank der netten Kollegen habe ich die Zeit dort überstanden.
Niemand bleibt lange.
Man hat sich untereinander Mut zugespeochen, bis die jeweilige (eigene) Kündigung durch war. Zumindest die, die sich getraut haben.
Unterirdisch. Null Respekt, dafür tägliches Anschreien und Schuldzuweisungen. Fertig machen von Mitarbeitern auch (und besonders gerne) vor den Kollegen.
Anschreien zählt nicht.
Für die Arbeit wäre das Gehalt gut gewesen. Aber unter den (un)menschlichen Bedigungen, gibt es dort kein richtiges Gehalt. So viel kann man nicht zahlen.
Der Job selbst hätte so schön sein können.
Lage des Büros, sehr interessante und vielfältige Aufgaben, viel Eigenverantwortung, überdurchschnittliches Gehalt
IT könnte modernisiert werden
Mehr Mitarbeiter einstellen, um die Aufgaben besser zu verteilen
nichts
Alles
Respekt und Kommunikation
NICHTS!
Absolut keine Einarbeitung findet statt!!! Das Verhalten gegenüber Mitarbeitern und die Art und Weise mit Kunden umzugehen ist miserabel. Überstunden werden als selbstverständlich angesehen. Wer nicht sagt, dass er definitiv pünktlich raus muss, sitzt gerne mal unbezahlt 30-60 Minuten länger dort. Vereinbarungen im Arbeitsvertrag werden nicht eingehalten. Tägliche unberechtigte Schuldzuweisungen von allen Seiten.
Die Mitarbeiter schätzen und mit Respekt behandeln. Face to Face Gespräche suchen und nicht hinterücks.
gleich Null.
Karriere machen WILL man hier absolut nicht!
Könnte mehr den Leistungen angepasst werden.
Nicht vorhanden. Sobald man sich umdreht wird gelästert.
Lächerlich. Keinen Anstand.
Unterste Schublade. Wer nicht Ja und Amen sagt, hat verloren. Seine Meinung sagen, oder Änderungsvorschläge unterbreiten ist verboten.
Gleicht einer Diktatur.
Absolut keine Gleichberechtigung. Wenn was passiert, ob man schuldig ist oder nicht, man wird schuldig gesprochen.
Sind vorhanden. Es werden einem jedoch nur die unschönen Arbeiten auferlegt.
Sehr flexible Arbeitszeiten möglich
Es gibt eine Anzahl von langjährigen Mitarbeitern (10-15 Jahre Betriebszugehörigkeit), die ihr Wissen gerne teilen.
Großzügiges Bürogebäude, fast jeder Mitarbeiter hat sein eigenes Büro.
Ehrlich, direkt, konstruktiv, freundlich
Überdurchschnittle Gehälter
Das Gehalt geht in Ordnung.
Da sollte er schon selbst drauf kommen
Jeder hält sich für sich.
Hier redet keiner über die Firma.
Nur Parkplatz
Es findet keine Einarbeitung statt
Sozialkompetenz null vorhanden
Gibt es nicht
Ist nicht vorhanden.
Das muss noch gelernt werden.
Schreibtisch, PC, und Stuhl vorhanden. Marode IT Architektur.
Nicht vorhanden.
Andere werden bevorzugt behandelt.
Keine Einarbeitung findet statt.
Der Zusammenhalt und das Verständnis einiger weniger Kollegen ist da, reicht aber absolut nicht aus, um den Tag zu überstehen!
Vergiftete Arbeitsatmosphäre bis hin zu unberechtigten Schuldzuweisungen, "von-oben-herab-Behandlung", übellaunige Mitarbeiter, keine Mitarbeiterführung
Macht keinen Sinn, dafür fehlt die Einsicht zu menschlicherem Verhalten
Kurz und knapp: Gehalt und Verkehrsanbindung waren in Ordnung. Wobei das Gehalt eher ein Schmerzensgeld war.
Kollegenzusammenhalt unter ein paar Kollegen vorhanden.
Alles bis auf die drei "positiven" Attribute.
Macht keinen Sinn. Es wird sich nichts ändern, da Firma nie anders geführt werden wird.
Verdienst und die anderen Mitarbeiter, außer die in "finde ich nicht gut" genannten.
Persönliche Angriffe durch den Arbeitgeber und seine Sekretärin.
Verbesserung des Betriebsklimas, sobald Mitarbeiter nicht systematisch psychisch fertig gemacht werden.
So verdient kununu Geld.