Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IXCO die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
habe ich in "Arbeitsatmosphäre" beschrieben
Mir wurden Themen aufgezwungen mit denen ich vorher nie zu tun hatte und dann sollte ich schwimmen.
Aufgrund der Größe ein schönes Miteinander im Rahmen der Kundenprojekte und darüber hinaus.
Kommunikation ist immer offen und auf Augenhöhe gewesen. Man konnte sachlich alle Belange offen besprechen. Die Tür zum Chef steht da immer offen
Egal ob im Homeoffice oder vor Ort im Office in Hamburg. Die Stimmung untereinander war immer gut und alle werden so gut es geht mit eingebunden. Events nach der Arbeit oder zum Mittag könnten noch etwas mehr sein ;-)
Leider durch Unprofessionalität eingetrübt. Einer der Chefs hatte keine fachliche Kompetenz in Führung und erschien mir persönlich unreif, was auch zu Grenzüberschreitungen führte. Den anderen Chef würde ich als neutral betrachten. Der ist ein toller Typ aber leider auch da keine Führungskompetenz und fehlendes Wissen wie Konflikte professionell aufgelöst werden.