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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionell

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Sales Coordinator beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erreichbarkeit massiv verbessern
Zeitnahe Antworten (nicht über 1 Monat warten lassen nach Gespräch und trotz zwischenzeitlichem Nachfassen nie final antworten)
Rückrufe wenn schon versprochen
Absagen telefonisch erteilen nach Vorstellungsgespräch
Proaktiver und offenere, ehrlichere Antworten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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