14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexivblr
Huge gender pay gap
To walk the talk…
Very international and collaborative group of people
Depends on your boss but mainly flexible and understanding of home situations, when needed
Depends on the department and boss
Good compared to other companies but gender pay gap exists
Really good
Depends on the boss
Quite open
Depends on who you know sometimes
Yes
Teilweise leider nicht verstanden, dass mein Studium mein Vollzeit Job ist und ich nicht flexibel arbeiten kann
Ist halt ein Automobil Konzern
Nur drei Sterne, da sehr abhängig von deinen Kollegen/ Vorgesetzten
Teilweise schon in richtig „Nur die Werkstudentin“
Die Leidenschaft für das Produkt zu leben.
Weiterbildungsmaßnahmen könnten ausgebaut werden.
Weiterbildungsmaßnahmen anbieten.
Arbeitszeit, Urlaubsmöglichkeiten, Miteinander.
Personalführung in unternehmerischer Unstrukturierung
Diversität und der Galgenhumor der Mitarbeiter.
Enttäuschung, kaum Perspektive und unbreitschaft zu lernen, besonders im HQ. Intransparenz.
Dramatisch abweichende Innen-/Außenwahrnehmung. Statt erfolgreichem Unternehmen findet man nach Einstellung frustrierte Mitarbeiter, die Jahrelang um unrealistische Ziele gekämpft haben und keinen Bonus erhielten, da Ziele immer verfehlt werden.
Untergangsstimmung, Misstrauen
Keine Home Office Policy, problematische IT Umgebung
Keine sichtbare oder gelebte Strategie. Fokus auf Compliance mit Minimalanforderungen.
Auf Entity-Level stark, zwischen den Entities schwächer. "Gemeinsam auf dem sinkenden Schiff"
Sehr viele ältere Kollegen, die gehalten werden.
Misstrauen, Angstkultur setzt sich in Teams fort
IT System komplett onlinebasiert, verfehlt reale Bedingungen (Netzwerkverfügbarkeit, Bandbreite). Warten gehört zum BAU.
Intransparenz, Ignoranz besonders seitens HQ
Relativ liberal und offen, Diversität wird gelebt.
Fehlende Strategie bzw. Kommunikation derselbigen. Es geht nur um Brände löschen und Ticks in the Box.
Permanent hohe Belastungen, zuviel Druck von der höheren Management Ebene
Was ist das? Wird hier sehr schlecht praktiziert. Überstunden gehören zum Programm
Freundliche,nette Kollegen, die einem tatkräftigen unterstützen
Fake-Freundschaften werden gebildet
Kommunikation Top-Down. Nur wer oben sitzt, bekommt die Wahrheiten mit
Durchaus interessant. Jedoch wenig Einsicht in andere Abteilungen/Projekte
So verdient kununu Geld.