Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Jamestown Europe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kollegen sind super, wir verstehen uns alle sehr gut.
Könnte manchmal ein bisschen besser sein. Wir haben allerdings keine feste Arbeitszeiten und können auch mal zwischendurch am Tag etwas privates erledigen oder einfach mal spazieren gehen. Hauptsache die Arbeit wird erledigt. ;-)
Enjoy your work, laugh with colleagues, deliver results ;)
We have flexible entry and exit hours. We do not monitor working hours but instead focus on deliverables. We offer remote work - on average up to 2 days.
This team is amazing! We have an ambitious start-up culture, every now and then people go for drinks after work and we offer team lunches and dinners frequently.
Cooles Team, Vorgesetzte sind immer offen für Gespräche/Anregungen und man hat das Gefühl geschätzt zu werden.