JBO 

Engineering 

Group 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

The atmosphere at JBO is incredibly positive and supportive. The team fosters a collaborative and inclusive environment.

Image

JBO maintains a strong, positive reputation in the industry, reflecting its commitment to excellence and innovation.

Work-Life-Balance

JBO offers a balanced work-life environment, allowing for personal time while maintaining productivity.

Karriere/Weiterbildung

JBO encourages continuous learning and offers opportunities for career development and education.

Gehalt/Benefits

The salary and benefits provided are competitive and aligned with industry standards.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

JBO is committed to environmental sustainability and social responsibility, aligning its operations with these values.

Kollegenzusammenhalt

The team at JBO works well together, with a strong sense of camaraderie and mutual respect among colleagues.

Umgang mit älteren Kollegen

Interactions with more experienced colleagues were always respectful and provided valuable learning opportunities.

Vorgesetztenverhalten

Leadership at JBO is exemplary, with supervisors who are approachable, supportive, and encouraging.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Communication within the company is clear and efficient, with open channels that encourage the echange of ideas.

Gleichberechtigung

JBO promotes equality in the workplace, ensuring that everyone is treated fairly and with respect.

Interessante Aufgaben

The tasks assigned during my internship were engaging and challenging, contributing to my professional growth.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist auch in Hochphasen entspannt und auf ein freundliches Miteinander wird viel Wert gelegt. Lob der Vorgesetzten ist keine Seltenheit.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist hervorragend.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander mit den Kollegen ist sehr gut. Teilweise ist ein freundschaftliches Verhältnis entstanden und man verbringt die Freizeit miteinander. Das betrifft aber mehr die Kollegen an seinem jeweiligen Standtort. Daher kann ich hier nur 4 Sterne geben.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten kommunizieren die Anforderungen klar und deutlich. Man wird als Mitarbeiter bei Entscheidungsfindungen mit einbezogen. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und zeigen viel Verständnis.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Getreu dem Motto "Keep your troops informt" werden regelmäßig interne Meetings abgehalten um alle Mitarbeiter mit an Bord zu haben.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet meines Tätigkeitsbereich ist breit gefächert und sorgt bei ausgewogener Vielfalt jeden Tag dafür, etwas neues zu lernen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

GF sehr nahbar
Offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge und innovative Ideen.
Freiheiten bei der Selbstorganisation.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Offshore Wind Bereich unterrepräsentiert.

Verbesserungsvorschläge

Klimageräte am Hauptstandort.
Haltet das hohe Niveau der Mitarbeiterzufriedenheit hoch.
Offensiveres Marketing/ öffentliches Auftreten in Bereich Offshore Wind.

Arbeitsatmosphäre

Positiv zu erwähnen ist das konstruktive und sehr ehrliche Feedback von Vorgesetzten und Kollegen (in größeren Unternehmen eher selten zu beobachten).

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Dieses Unternehmen beeindruckt im Bereich der Offshore Wind Industrie durch effiziente technische Lösungen sowie sehr kurze Entscheidungswege.
Man identifiziert sich gerne mit der Firma.
Dies darf PR-technisch gerne stärker hervorgehoben werden, gemäß dem Motto „tue Gutes und sprich darüber“.

Work-Life-Balance

Dies ist besonders positiv hervorzuheben.
Für Kollegen, die aus Unternehmen anderer Orte übernommen wurden, wurde ein lokaler Standort/ Büro geschaffen. So wurde gewährleistet, dass der jeweilige Lebensmittelpunkt erhalten blieb.
Homeoffice ebenfalls möglich.
Es zählt die Leistung, weniger der Ort, an dem die Leistung erbracht wird.

Karriere/Weiterbildung

Arbeitgeber ist offen für Vorschläge.

Gehalt/Benefits

Angemessenes Gehalt.
Firmenkreditkarte mit freiwilliger monatlicher steuerfreier Aufladung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu beobachten in der Arbeitsumgebung (E-Auto).
Gesunde Obstkörbe jede Woche kostenfrei. Ebenso Wasser und Limonaden, Kaffee, Tee, etc. .
Regelmäßige Firmen-Events.

Kollegenzusammenhalt

Auch auf Bitten, wird einem ehrliches Feedback gegeben. Hilft auf diese Weise eigene Vorgehensweise zu optimieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter aller Altersgruppen vertreten. Keinste Diskriminierung zu beobachten. Beratschlagung bei Kollegen älteren Semesters zu beobachten.

Vorgesetztenverhalten

Aufgrund der überschaubaren Unternehmensgröße sowie dem stark fluktuierenden Offshore Windmarkt ist eine laufende Adaption der Ziele notwendig.
Es liegt in der Natur der Sache, dass dies erfolgt.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Erfolgt sehr regelmäßig. Auf Nachfrage wird einem aufgrund der flachen Hierarchien direkt Antwort gegeben.

Gleichberechtigung

Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden händeringend gesucht. Eine Benachteiligung kann sich das Unternehmen nicht leisten und tut es nicht. Dennoch sind überwiegend männliche Mitarbeiter angestellt (hochqualifizierte Ingenieure), was in der Natur der Sache liegt.
Gleichzeitig ist ein Blumenstrauß an verschiedenen Nationalitäten eingestellt. Ein tolles Beispiel für erfolgreiche Integration.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind abwechslungsreich. Man ist dazu eingeladen Lösungswege eigenständig zu finden.
Arbeitsbelastung schwankend. Leistung wird bei Mehrarbeit honoriert, gelobt.

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

aktuelle Forschungsthemen im Offshore Wind Bereich und dadurch interessante Kontakte in Industire