4 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Besonders positiv finde ich den wertschätzenden Umgang im Unternehmen. Es gibt immer ein offenes Ohr für Fragen und Anliegen. Es wird kein unnötiger Druck aufgebaut oder gehetzt – die Mitarbeitenden werden als Menschen wahrgenommen und nicht nur als Arbeitskräfte.
Tatsächlich nichts
Eine Umstellung von den bisherigen Kaffeemaschinen auf einen Kaffeeautomaten wäre aus meiner Sicht sinnvoll. Dies würde Zeit sparen, die Qualität verbessern und wäre auch aus hygienischer Sicht eine gute Lösung.
Die Einführung von Hansefit wäre eine wertvolle Ergänzung für die Mitarbeitenden. Die körperliche Belastung im Arbeitsalltag ist hoch, und ein Angebot zur Gesundheitsförderung würde sicher positiv aufgenommen werden. Eine Beteiligung der Mitarbeitenden an den Kosten wäre dabei ebenfalls denkbar.
Außerdem wäre eine regelmäßigere Information über geplante Entwicklungen wünschenswert. Mehr Transparenz darüber, was geplant ist, wie der Neubau aussieht und welche Perspektiven es für die Zukunft gibt, würde die Mitarbeitenden stärker einbinden.
Ich habe die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm empfunden. Der Umgang untereinander ist respektvoll und kollegial, und man kann sich jederzeit auf die Unterstützung der Kollegen verlassen. Insgesamt herrscht ein gutes Miteinander, wodurch man gerne zur Arbeit kommt.
Das Image des Unternehmens ist aus meiner Sicht sehr gut. Es wird sowohl intern als auch nach außen ein positives und professionelles Bild vermittelt.
Die Work-Life-Balance ist hervorragend. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird viel Wert gelegt, und es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden Rücksicht genommen.
Im Bereich Karriere und Weiterbildung sehe ich gute Möglichkeiten. Es gibt Chancen zur Weiterentwicklung, allerdings wird aus meiner Sicht nicht immer die richtige Person gefördert.
Das Gehalt ist aus meiner Sicht sehr gut. Zusätzliche Benefits wie Hansefit wären eine wertvolle Ergänzung, um die Gesundheit der Mitarbeitenden zu fördern. Das bereits angebotene JobRad ist ein positiver Bestandteil der Zusatzleistungen. Auch eine betriebliche Altersvorsorge wäre in der heutigen Zeit ein sinnvolles und wertschätzendes Angebot.
Umweltbewusstsein und soziales Engagement werden aus meiner Sicht sehr positiv umgesetzt. Das Unternehmen zeigt hier eine verantwortungsvolle Haltung.
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt gut. Zwischen langjährigen und neuen Mitarbeitern gibt es teilweise noch eine gewisse Trennung, dennoch ist der Umgang miteinander überwiegend kollegial.
Ältere Mitarbeiter werden wertgeschätzt und respektvoll behandelt. Erfahrung und Wissen werden anerkannt und als wichtiger Bestandteil des Unternehmens gesehen.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist überwiegend vorbildlich. Der Umgang ist respektvoll und wertschätzend. Kleinere Ausnahmen gibt es zwar, diese ändern den insgesamt sehr positiven Eindruck jedoch kaum.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut. Einziger Kritikpunkt ist die teilweise sehr schlechte Luft in der Halle. Eine bessere Frischluftzufuhr wäre hier eine sinnvolle Verbesserung.
Die Kommunikation ist insgesamt in Ordnung, bietet aber noch Verbesserungspotenzial. Informationen könnten teilweise klarer und transparenter weitergegeben werden.
Von Unternehmensseite wird Gleichberechtigung konsequent gelebt und aktiv gefördert. Einzelnen langjährigen Mitarbeitenden würde in diesem Bereich jedoch eine Auffrischung oder Sensibilisierung guttun.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und sehr interessant. Wer Eigeninitiative zeigt und motiviert ist, kann sich in vielen verschiedenen Bereichen einbringen und vielseitige Erfahrungen sammeln.
Eine Offene und Ehrliche Ebene egal ob im Team oder mit der Geschäftsleitung, TOP!
-
Alles Top, *Hansefit und VWL wären allerdings zusätzlich sehr schön.
Sehr Gut
Weiterbildungen wurden ohne Nachfrage angeboten.
Guter Team-Zusammenhalt
Sehr Gut
Respektvoll und Wertschätzend
Kühle Räume im Sommer, nahezu keine Körperliche Belastungen
Offen und ehrlich, Kollegial
100% Gleichberechtigt
Gerechte Arbeitszuweisung und keine Überlastung
die offenen und flachen Hierarchien und die Menschlichkeit/Freundlichkeit untereinander
im großen und ganzen eigentlich wirklich nichts.. es ist wirklich ein guter Arbeitgeber in der Region (Vielleicht sind ein paar Parkplätze mehr noch sinnvoll, da es bei ausreizen der Gleitzone, manchmal morgens knapp wird :))
Vielleicht noch den ein oder anderen Parkplatz mehr bereitstellen
Sehr angenehm und unkompliziert
Leider extern manchmal aus der Vergangenheit durchwachsen, obwohl es auch sehr sehr viele Positiven Meinungen im privaten Umfeld gibt... ansonsten sehr gut
Gleitzeitmodell, somit alles Prima
Absolut offene Kultur und Förderbereitschaft: hier rennt man offene Türen ein
Super, man wird bei Fragen gut unterstützt und es wird einem immer weitergeholfen.
Super; moderne Einrichtungen
Absolut gegeben
Parkplätze vor der Firma
Keine Vorstellung durch den Verantwortlichen, kein Rundgang wie z.B. wo ist die Toilette, gibt es einen Pausenraum. Information z.b. wie genau sind die Arbeitszeiten, wann und wie gibt es Pausen. Keine richtige Einweisung in die Arbeitsschritte, z.b. wird gezeigt, dann davon gelaufen um später wieder zu kommen und zu sagen das es falsch ist. Lag vielleicht daran das ich nur Praktikantin war, da mag sowas wohl unwichtig sein. Redeverbot und kein Radio.
Radio und Reden erlauben um die Stille abzustellen und die Motivation der Mitarbeiter zu steigern.
Gibt es eine Steigerung von Eiszeit ? Von anderen Kollegen gehört, das es wohl schon immer so war. Entweder du gewöhnst dich dran oder du gehst lieber gleich.
Reden ist dort verboten, denken zum Glück nicht.
Flexibel wie ein doppel T- Träger.
Persönlichkeitsentwicklung, wohin ? Zurück zur Abteilung ich bin kein Mensch mit Seele und Gefühlen sondern eine Nummer.
Für mich wäre es zuwenig und für andere reicht es wohl.
Glaube ich nicht wirklich, habe dazu keine Info bekommen.
Keiner redet mit dem anderen, auch in der Pause sitzen viele alleine am Tisch oder es war an dem einen Tag gerade zufall. Spaß bei der Arbeit sieht anders aus.
Nach den Gesichtern der älteren zu urteilen, meine ich mal nein.
Kann sich am ersten Tag nicht vorstellen, kann kein Rundgang machen, ist ja auch nicht wichtig zu wissen ob es ein Klo gibt oder ob Pausen gemacht dürfen und wo.
Flexible Arbeitstische wären besser und der Schubladenschrank ist meistens im Weg beim Arbeiten.
Kann ich nichts dazu sagen, bin am 2ten Tag geflohen. Habe ich seelisch nicht gepackt.
keinen plan
Du bekommst einen Arbeitsschritt gezeigt, der Mensch läuft weg, kommt später wieder und stellt fest, das es falsch ist so wie du es gemacht hattest. Vorschlag von mir, entweder gleich stehen bleiben und schauen ob es richtig gemacht wird oder erst gar keinen einlernen.