Ihr Unternehmen?

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JF 
MESSEKONZEPT 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ein Arbeitgeber, der für mich Lebensverändernd war und mich täglich aufs neue prägt - seid mittlerweile 4 Jahren!

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Osnabrück gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich schätze die offene und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie die Wertschätzung meiner Arbeit und Ideen. Darüber hinaus trägt die familiäre Unternehmenskultur positiv zur Stimmung bei und jeder Tag ist ein besonderes Erlebnis.

Image

Weit über 1000 Kunden vertrauen uns bereits seit vielen Jahren! Das spricht sich rum und trägt zum stetigen Wachstum des Unternehmens bei. Der überregionale Bekanntheitsgrad sowie der Dienstleistungsorientierte Umgang mit unseren Messe-Ausstelern lassen das Image auf ein hohes Level wandern.

Work-Life-Balance

Aufgrund geregelter Arbeitszeiten von Mo.-Fr. sowie planbarer Messeeinsätze mehr als ausgeglichen. Nicht üblich in der Eventbranche. Urlaub kann nach Möglichkeit auch nach kurzfristiger Absprache genommen werden. Arzttermine können in akuten Fällen auch innerhalb der Arbeitszeiten wahrgenommen werden. An dieser Stelle merke ich an, dass alles auf Vertrauen basiert und jeder mit dieser Flexibilität umgehen können sollte.

Karriere/Weiterbildung

Mein Weg bei JF MESSEKONZEPT begann vor knapp 4 Jahren als Quereinsteiger im Vertrieb. Damals hätte ich nicht gedacht, dass ich so schnell über mich hinauswachsen kann. Den Weg zu meiner jetzigen Position als stellvertretender Geschäftsführer würde ich als dynamisch beschreiben. Ich bin an einem Punkt ist das Unternehmen eingestiegen, als die wirtschaftliche Lage zahlreicher Unternehmen aufgrund der Pandemie nicht voraussehbar war. Mit stets Lösungsorientierter Vorgehensweise konnte ich mir meine Zukunft ebnen und bin unendlich dankbar für alle Chancen und Möglichkeiten in diesem Unternehmen. Mittlerweile ist JF MESSEKONZEPT ein Teil von mir geworden und es fühlt sich gut an so viel bewegen zu können.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist stets fair und an den meisten Stellen sogar überdurchschnittlich. Ob Grundgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bezahlte Weiterbildungsmaßnahmen, Umsatzbeteiligung für Vertriebler oder ein Firmenwagen - jeder Mitarbeiter wird leistungsgerecht entlohnt und bei überdurchschnittlicher Leistung eben auch überdurchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir arbeiten regelmäßig an der Entwicklung und Nachhaltigkeit des Unternehmens. So gehört auch nachhaltige Messebekleidung für Mitarbeiter oder der Ausbau von Digitalisierung dazu.

Kollegenzusammenhalt

Jeder unterstützt jeden und das Verhalten unter den Kollegen ist jederzeit Loyal und basiert auf einer vertrauensvollen Zusammenarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten des Geschäftsinhabers war jederzeit kompetent und effektiv in jederlei Hinsicht. Die weitere gemeinsame Entwicklung des Geschäfts unterstreicht den positiven Effekt des Verhaltens. Neben meiner erbrachten Leistung verdanke ich meinem Arbeitgeber heute ein unbeschwertes und wunderbares Arbeiten in einem einzigarten Team und darüber hinaus eine sichere Zukunft mit unbegrenzten Aussichten.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind neben idealer Verkehrsanbindungen, offenen, hellen Büroräumen und technischer Ausstattung überdurchschnittlich gut. Ob eine Kaffeespezialität am morgen oder gemeinsame Feierabendbiere am Abend, hier kommt jeder auf den Geschmack. Auch Team-Events und die Stärkung des Zusammenhalts stehen bei uns auf der Tagesordnung.

Kommunikation

Bei uns steht die Kommunikation auf Augenhöhe im Vordergrund wodurch jeder Mitarbeitende individuell behandelt wird. Ob Azubi oder Fachkraft, jeder wird ernst genommen und mit in das Tagesgeschäft einbezogen. Das Resultat: wir bieten unseren Kunden stets eine professionelle Dienstleistung in Verbundenheit mit erstklassigem Service und guter Laune! Genau das zeichnet den Erfolg unseres Unternehmens aus. Da die Kommunikation das Grundgerüst in jederlei Hinsicht ist und stets optimiert werden sollte vergebe ich hier 4 von 5 Sternen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist in jederlei Hinsicht gegeben. Zum Beispiel werden Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld unabhängig vom Status oder vom Gehalt, zu gleichen Teilen an jeden Mitarbeitenden, inkl. der Azubis ausgezahlt. Auch die Meinung eines jeden einzelnen zählt und wird bei der Umsetzung von neuen Projekten berücksichtigt. Hier kann sich jeder Mitarbeiter verwirklichen.

Interessante Aufgaben

Bei uns im Unternehmen habe ich das Privileg, in einem inspirierenden und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Heute legen wir gemeinsam großen Wert auf Teamarbeit, persönliche Entwicklung und Wertschätzung der Mitarbeiter. Die klare Kommunikation, die transparente Unternehmenskultur und die vielfältigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung machen mich stolz, Teil dieses Unternehmens zu sein.


Umgang mit älteren Kollegen

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.