Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei JFconcept die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wir möchten, dass sich jeder Mitarbeiter als wichtiges Mitglied unseres Teams versteht, dass sich lösungsorientiert und ohne Wenn und Aber im Arbeitsalltag unterstützt. Ein freundschaftliches, aber professionelles Miteinander ist uns besonders wichtig. Denn wenn wir alle an einem Strang ziehen, kön ...
Wir wollen uns weiterentwickeln. In jedem Bereich. Deshalb ist uns aufrichtiges Feedback extern und vor allem intern besonders wichtig. Denn nur wer seine Stärken kennt, kann sie nutzen. Und nur wer seine Schwachstellen sieht, kann sich verbessern.
Offen und transparent informieren oder Mitarbeitern klare Ziele setzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Meine Kollegen sind alle freundlich und hilfsbereit.
Direkte Wege, kein Durcheinander