Kleine Kanzlei die mit super Kollegen und gutem Vorgesetzten punktet
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gesamt Betriebsklima ist und war eigentlich immer gut und wirklich familiär. Das und auch das eingehen auf persönliche Belange möchte ich nicht missen.
Verbesserungsvorschläge
- Nicht nur bei der Mandantenzahl, sondern auch bei der Mitarbeiterzahl wachsen
- Papierloser arbeiten, da das ggf. auch Zeit und Platz in Archiv einspart
- Mandanten die kein Geld bringen und nur belasten müssen schneller aussortiert werden und die Priorität und damit auf die Arbeitskraft damit auf die wirklich wichtigen verschoben werden
Arbeitsatmosphäre
Durch Kollegen ist die Atmosphäre eigentlich immer gut. Es herrscht schon eher ein freundschaftliches statt ein kollegiales Verhältnis untereinander.
Image
Gutes Image der Kanzlei. Mandanten werden häufig empfohlen. Aufgrund der Größe jedoch ansonsten eher unbekannt.
Work-Life-Balance
Es gibt genug Arbeit für alle. Urlaub wird eigentlich immer genehmigt und muss nur unter den Kollegen abgestimmt werden. Arbeitszeiten sind flexibel und Home-Office ist auch möglich.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden aktiv unterstützt und gefördert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt meist mit Ablauf des Monats. Das Gehalt wird je nach Leistung, oder Fortbildung, etc. nach oben angepasst.
Tankgutschein oder Jobticket ist möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist gut. Beim Umweltbewusstsein ist, vor allem im Hinblick auf eine papierlose Kanzlei, noch Verbesserungspotential.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist super. Durch gelegentliche Events wird das auch gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Momentan besteht das Team ausschließlich aus jungen Kollegen. In der Vergangenheit wurden ältere Kollegen aber immer direkt ins Team aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Stets gut gelaunter, positiver Steuerberater, der immer ein offenes Ohr hat und stets auf persönliche Probleme eingeht.
Arbeitsbedingungen
Wie oben schon geschrieben. Braucht man irgendwas bekommt man es in der Regel auch. Auf besondere Umstände wird eingegangen.
Kommunikation
Durch die Größe der Kanzlei bekommt man alles meistens schnell mit. Mitarbeitergespräche sollten häufiger sein.
Gleichberechtigung
Zwischen den Kollegen gibt es kaum Hierarchien egal welcher Art
Interessante Aufgaben
Soweit das in dem Beruf möglich ist ;)