SAP EWM Entwickler (m/w/d) / Remote

Entwickle die Zukunft der Lagerlogistik – in einem auf SAP EWM spezialisierten Beratungshaus

Du möchtest dein technisches Know-how in einem Unternehmen einsetzen, das sich konsequent auf SAP EWM spezialisiert hat? Als SAP EWM Entwickler (m/w/d) entwickelst und implementierst du innovative Lösungen für moderne Lager- und Logistikprozesse. Gemeinsam mit erfahrenen Beratern und Entwicklern realisierst du anspruchsvolle Kundenprojekte – von individuellen Erweiterungen bis hin zu komplexen Integrationsszenarien.

• Du entwickelst und erweiterst SAP EWM Lösungen mittels SAP ABAP OO sowie relevanter Frameworks

• Du setzt kundenspezifische Anforderungen technisch um – von der Konzeption bis zum Go-Live

• Du arbeitest an Schnittstellen und Integrationen z. B. zu SAP ERP / S/4HANA oder Drittsystemen

• Du analysierst technische Anforderungen und übersetzt diese in saubere, performante SAP EWM Applikationen

• Du unterstützt bei der Fehleranalyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender SAP EWM Systemlandschaften

• Du arbeitest eng mit funktionalen SAP EWM Berater:innen zusammen und bringst deine technische Perspektive aktiv ein

• Je nach Erfahrung übernimmst du Verantwortung für technische SAP EWM Teilprojekte bzw. SAP EWM Entwicklungsarchitekturen 

• Mehrjährige Erfahrung in der SAP Entwicklung mit Fokus auf SAP EWM in ABAP OO

• Gutes Verständnis logistischer Prozesse, insbesondere Lagerlogistik und Intralogisti von Vorteil

• Erfahrung mit Schnittstellen-Technologien (z. B. IDoc, RFC, OData, APIs)

• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im Projektkontext (ca. 20%)

• Strukturierte Arbeitsweise, technischer Qualitätsanspruch und Freude an komplexen Herausforderungen

• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Teamgeist sowie Leidenschaft für die SAP-Beratung und einem hohen Qualitätsanspruch

• Spezialisierung statt Bauchladen, denn es gibt einen klaren Fokus auf SAP EWM
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und schnelle Verantwortungsübernahme
• Weiterentwicklung wird großgeschrieben, denn nur durch kontinuierliches Lernen, Zertifizierungen und individuelle Förderung können qualitative Ergebnisse entstehen
• Kollegiales Umfeld mit echtem Wissensaustausch und kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältige SAP EWM Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden
• Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 100.000 p.a., je nach SAP EWM Entwicklungserfahrung
• Reisezeit = Arbeitszeit
• Flexible Arbeitszeiten und nur 2x im Monat vor Ort an einem der Standorte
• Homeoffice-Vertrag