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Unternehmensprofil
Unser Mandant ist ein international führender Hersteller im Bereich der Materialproduktion mit Hauptsitz in Bochum, rund 5.000 Mitarbeitern weltweit und über 1,5 Milliarden Euro Gesamtumsatz. Im Auftrag dieses Mandanten suchen wir aktuell einen motivierten SAP BTP Engineer für das weltweit agierende SAP-Team.
Das Team startet den weltweiten Rollout einer einheitlichen SAP-Infrastruktur in über 15 Ländern. Das Projekt erfolgt in Wellen: beginnend mit Europa (u.a. Frankreich, Italien, Polen), gefolgt von Nordamerika (USA) und der APAC-Region (u.a. Australien, Singapur), um lokale Altsysteme abzulösen und eine global standardisierte Integrationsschicht über die SAP BTP zu etablieren.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung des Teams im Bereich SAP Technology bei der laufenden Einrichtung und Betreuung zentraler technischer Lösungen.
- Nutzung moderner Tools (u.a. SAP LeanIX und SAP Cloud ALM) zur Unterstützung bei der Planung, Dokumentation und Überwachung verschiedener Integrationsprozesse.
- Mitwirkung an Projekten auf der SAP Business Technology Platform (BTP) mit Schwerpunkt auf der SAP Integration Suite.
- Unterstützung bei Side-by-Side-Extensibility-Szenarien für SAP S/4HANA auf der BTP-Plattform.
- Mitgestaltung von Richtlinien und Roadmaps für den Application Lifecycle, um Qualität und Standardisierung bei BTP-Lösungen zu gewährleisten.
Ihr Profil
- Ein Hintergrund im IT-Bereich, der Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Feld (relevante Berufserfahrung wird gleichermaßen geschätzt).
- Praktische Erfahrung mit Cloud-Plattform-Lösungen, idealerweise mit Einblicken in das SAP BTP-Ökosystem.
- Eine proaktive Arbeitsweise und eine natürliche Neugier auf das Erlernen neuer Technologien.
- Ein organisierter, zuverlässiger Arbeitsstil mit dem nötigen Blick fürs Detail.
- Sichere Kommunikation und Arbeitsweise in deutscher und englischer Sprache.
Benefits
- Volle Flexibilität durch den kompletten Verzicht auf Kernarbeitszeiten.
- Umfangreiche Home-Office-Optionen inklusive eines großzügigen Zuschusses für die Einrichtung des optimalen Remote-Arbeitsplatzes.
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusiver Zugang zu einer internen SAP-Akademie.
- 30 Urlaubstage.
- Betriebliche Altersvorsorge und die Vorteile eines Tarifvertrags.
- Kantine vor Ort und Zugang zu betriebsärztlichen Diensten.
- Fahrradleasing (Jobrad).
- Regelmäßige Teamevents, Mitarbeiterrabatte sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Kontaktdatenen
Gianluca Cabria
SAP Recruitment Consultant - NRW
gianluca.cabria@energizerec.com

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