Das könntest du laut kununu User:innen als SAP HR Berater:in in Deutschland verdienen
Über unseren Kunden
In Kooperation mit unserem bekannten Partner sind wir auf der Suche nach einem SAP HCM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung.
Unser Kunde ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen aus dem Bereich Konsumgüter und Handel. Mit einem breiten Produktportfolio, einer klaren Marktpositionierung und einem hohen Anspruch an Qualität hat sich das Unternehmen in einem dynamischen Wettbewerbsumfeld erfolgreich etabliert.
Im Mittelpunkt stehen effiziente Prozesse, eine moderne Arbeitsweise und die kontinuierliche Weiterentwicklung interner Strukturen. Mitarbeitende erwartet ein vielseitiges Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, Eigenverantwortung und der Möglichkeit, aktiv an der Optimierung und Professionalisierung des Unternehmens mitzuwirken.
Das Unternehmen verbindet wirtschaftliche Stabilität mit einer offenen Unternehmenskultur und bietet ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und lösungsorientiertes Arbeiten einen hohen Stellenwert haben.
Aufgaben
- Sie gestalten und entwickeln SAP-HCM-Prozesse weiter und bringen Ihre Erfahrung in die Optimierung der bestehenden Systemlandschaft ein
- Sie betreuen und optimieren das SAP HCM Customizing sowie relevante Prozess- und Systemeinstellungen
- Gemeinsam mit den Fachbereichen analysieren Sie Anforderungen und entwickeln passende SAP-Lösungen für HR-Prozesse
- Sie analysieren System- und Prozessfehler und sorgen für nachhaltige Lösungen im laufenden Betrieb
- Sie bearbeiten Support- und Change-Themen und begleiten die kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP-HCM-Anwendungen
Profil
- Fundierte Berufserfahrung im SAP-HCM-Umfeld
- Gute Customizing-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Ihre Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Zentrales, gut erreichbares modernes Office
- Faires Gehaltsmodell nach relevanter Berufserfahrung
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Variabler Jahresbonus
- JobRad
- Kostenfreie Getränke
- Mitarbeiterkleidung
- Monatliches Benefit Budget, zum Beispiel für Urban Sports oder
- Deutschlandticket
- Strukturiertes Onboarding
- Teamevents und Firmenveranstaltungen
- Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Weiterbildungsangebote über Trainings und E Learning
- Familiäre Arbeitsplatzkultur
- Auszeichnungen als attraktiver Arbeitgeber, unter anderem kununu Top Company 2025 und Great Place To Work 2026
Kontakt
Haben Sie Fragen zur Position oder möchten Sie sich direkt bewerben?
Dann senden Sie mir gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zu oder melden Sie sich bei Fragen jederzeit unter:
ranjbar@k4s.de
Afruz Ranjbar – Recruiting SAP
Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
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