Senior Strategic Buyer (f/m/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag

Als Senior Strategic Buyer (f/m/d) verantworten Sie den strategischen und operativen Einkauf für Field- und Engineering Services - von der Lieferantenauswahl über Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen bis zur Optimierung von Einkaufsprozessen. Mit Ihrer Einkaufsexpertise, Verhandlungskompetenz und SAP-Kenntnissen gestalten Sie nachhaltige Lieferantenbeziehungen und arbeiten eng mit internen Fachbereichen sowie internationalen Partnern zusammen.

Wie Sie etwas bewirken können

• Verantwortung für die Auswahl, Beauftragung und Steuerung von Lieferanten im Bereich Field- und Engineering Services
• Erstellung und Durchführung von Anfragen und Ausschreibungen einschließlich Angebotsanalyse sowie Vertragsgestaltung und -verhandlung
• Operative Bestellabwicklung in SAP einschließlich Bestell- und Auftragsverfolgung zur Vorbereitung von Neu- und Nachverhandlungen
• Optimierung von Bestellprozessen unter Berücksichtigung interner und externer Vorgaben sowie Compliance-Richtlinien
• Erstellung und Analyse von Einkaufskennzahlen zur Steuerung, Optimierung und Planung des Einkaufs sowie standortübergreifende Optimierung von Einkaufsgebieten
• Kontinuierlicher Informationsaustausch und funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit internen Kunden und Fachbereichen zur frühzeitigen Einbindung des Einkaufs

Was Sie mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (kaufmännische Fachrichtung) oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf und/oder operativen Personalwesen bzw. Ressourcenmanagement
• Fundierte Fachkenntnisse im Einkauf (idealerweise Dienstleistungen), sichere Anwendung von Verhandlungstechniken sowie sehr gute Kenntnisse im Vertrags- und internationalen Arbeitsrecht
• Erste Erfahrungen im Projektmanagement sowie gute SAP- und idealerweise E-Procurement-Kenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikations- und Relationship-Management-Kompetenz
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Über das Team

Unsere Zentralfunktionen stellen erstklassige Dienstleistungen und Lösungen unter anderem in den Bereichen IT, Personalwesen, Finanzen, Immobilien, Strategie & Technologie zur Verfügung und unterstützen damit aktiv das Geschäft.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt 'Vereinbarkeit von Familie und Beruf' haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.