Was die Firma über den Job sagt

HAUTAU, Spezialist für Schiebe-Produkte und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und verstärken Sie unsere Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre zukünftige Tätigkeit

Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnungen in SAP ERP unter Berücksichtigung der jeweils gültigen tarif-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen
Ansprechperson für Mitarbeiter*innen u. Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragen zu Gehaltsabrechnungen, betrieblicher Altersvorsorge, Betriebsvereinbarungen usw
Betreuen und Pflegen des SAP-Erfassungssystems inkl. der Erfassung von variablen Zeit- und Stammdaten
Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesens
Erarbeitung und Aufbereitung statistischer Auswertungen
Erledigung aller operativen Vorgänge der Personalbetreuung, z.B. das Ausfertigen, Ändern und Bearbeiten von Arbeitsverträgen, Mitarbeiterkorrespondenz, Arbeitszeugnissen, etc.
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und sonstigen Behörden

Zu Ihnen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann/-kauffrau oder Lohnbuchhalter/in
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
Sicherer Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen (z. B. MS Office)
Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP ERP wünschenswert
Selbständige und vorausschauende Arbeitsweise
Engagement, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind Ihre Stärken
Sehr sorgfältige, genaue und strukturierte Arbeitsweise
Ein teamorientierter Arbeitsstil sowie Freude am Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab

Darauf dürfen Sie sich freuen

Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung
Leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen inkl. jährlich fünf Sonderzahlungen
Vollzeit = 35h/Woche
Eine sehr gute Bahnanbindung
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Eine intensive Einarbeitung sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung
Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
Mobiles Arbeiten
Kostenloses Obst und Getränke
BusinessBike-Leasing
Altersvermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (ab dem 5. Firmenberufsjahr arbeitgeberfinanzierte baV)
Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements z.B Physiotherpie

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format per E-Mail mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.