Administrative Facility Specialist (m/w/d)
Vor 27 TagenZu diesem Arbeitgeber haben wir derzeit leider keine Daten. Befindest du dich im Bewerbungsprozess? Teile mit uns deine Erfahrungen!
Das könntest du laut kununu User:innen als Facility Manager in Transport/Verkehr/Logistik verdienen
Job Req Number: 119607
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division: DEU - DSV Holding Germany GmbH (Road)
Standort: Meerbusch
Manager:
Bewerbungsfrist:
- Du verantwortest administrative Facility-Management-Prozesse an unseren Standorten
- Du koordinierst und dokumentierst Verträge, Betriebskosten und Mieterhöhungen-
- Du unterstützt unser Controlling und unser Accounting
- Du unterstützt bei der Steuerung externer Dienstleister (z. B. Reinigung, Sicherheit,
- technische Services)
- Du überwachst Fristen, Termine und gesetzliche Anforderungen und sorgst für deren
- Einhaltung
- Du pflegst relevante Daten, Dokumentationen und Systeme im Facility Management
- Du bist zentrale Ansprechperson für interne Anfragen rund um Gebäude, Arbeitsplätze und
- Services
- Du unterstützt bei Budgetübersichten und Kostenkontrollen
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Facility Management, Immobilien oder Verwaltung
- Du bringst erste oder mehrjährige Erfahrung im administrativen Facility Management oder in einer vergleichbaren Rolle mit
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und detailorientiert
- Du hast ein gutes Organisationstalent und behältst auch bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick
- Du kommunizierst klar und arbeitest gerne mit verschiedenen Stakeholdern zusammen
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit FM-Systemen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
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