Lead Consultant (gn) SAP HCM/ SuccessFactors

Du willst nicht nur beraten, sondern aktiv mitgestalten?

Du hast Interesse, HR-Prozesse in einer hybriden SAP-Landschaft aktiv weiterzuentwickeln?

Du bist erfahren in SAP HCM und in SAP SuccessFactors?

Dann bist du hier genau richtig!

Der Arbeitgeber:

Hierbei handelt es sich um die IT-Tochtergesellschaft eines erfolgreichen und international agierenden Konzerns mit Hauptsitz in Deutschland. Unser Kunde ist weltweit an 13 Standorten vertreten und hat sich insbesondere auf E-Business-Anwendungen, SAP-Systeme sowie den Bereich Service & Support spezialisiert. Zudem übernimmt das Unternehmen eine führende Rolle bei der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle und der Digitalisierung vorhandener Unternehmensprozesse.

Das wird dir geboten:

• Unbefristete Festanstellung mit einem Gehalt bis zu 110k, je nach Erfahrung
• Flexible Arbeitszeiten, bis zu 80% Mobile Working und 30 Tage Urlaub
• Workation und Sabbatical möglich
• Moderne Arbeitsmittel, strukturierte Einarbeitung und Gesundheitsangebote
• Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die interne Akademie
• Mitarbeitendenrabatte, Events, JobRad, JobTicket und vieles mehr

Das sind Deine Aufgaben:

• Du gestaltest als Lead Consultant die Weiterentwicklung der HR/IT-Strategie im Zusammenspiel von SAP HCM (On-Premise) und SAP SuccessFactors (Cloud)
• Du analysierst Anforderungen aus dem HR-Bereich, entwickelst nachhaltige Lösungen und sorgst für eine stabile, zukunftsfähige und harmonisierte Systemlandschaft
• Du berätst interne Kunden auf Augenhöhe – strategisch, technisch und prozessorientiert
• Du steuerst komplexe Projekte im internationalen Konzernumfeld und bringst deine Erfahrung gezielt in die System- und Prozessgestaltung ein
• Du verantwortest die Weiterentwicklung der SAP-Zeitwirtschaft und/oder SAP-Gehaltsabrechnung – inklusive Customizing von Schemen, Regeln und deren Integration in die Payroll

Das bringst du mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im IT- Umfeld
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im SAP HCM Umfeld inklusive Kenntnisse in SAP SuccessFactors
• Du kennst dich mit komplexen SAP-Systemlandschaften aus und weißt, wie man On-Premise und Cloud technisch sauber integriert
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch im globalen Umfeld
• Du bist ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, übernimmst fachlich Verantwortung und gibst dein technisches Know-how aktiv an Kollegen weiter
• Du arbeitest eigenverantwortlich und kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch

Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach direkt mit oder ohne deinen Lebenslauf bei uns!