Sachbearbeiter, Abfertigung / Erfassung (m/w/d) Automotive

Job Req Number:  122672
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - DSV Stuttgart GmbH & Co. KG  (Road)
Standort:  Groß-Gerau 
Manager:   
Bewerbungsfrist: 

Sorge für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft und behalte auch in einem dynamischen Automotive-Umfeld stets den Überblick – mit deinem Organisationstalent und deiner strukturierten Arbeitsweise bist du ein zentraler Bestandteil unserer Abfertigung.

Bewirb dich noch heute, um demnächst als Administrative Assistant, Handling / Compilation (m/w/d) / Sachbearbeiter, Abfertigung / Erfassung (m/w/d) in Groß-Gerau bei DSV Stuttgart GmbH & Co. KG durchzustarten!

• Erfassung von Frachtpapieren anhand von DFÜ und Aushändigung dieser Papiere an die Kraftfahrenden
• Organisation des reibungslosen Ablaufes der Erfassung und Abfertigung
• Abstimmung der Sendungsverladung und Koordination der Rampenzuteilung mit Verladungspersonal
• Klärung von Unstimmigkeiten mit Schichtleitungen
• Fahrerannahme sowie Bearbeitung der ein- und ausgehenden LKWs
• Meldung von Differenzen, Beschädigungen und Abweichungen
• Bearbeitung von Zollsendungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d), Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation / Quereinsteiger sind herzlich willkommen
• Erste Berufserfahrung im oben genannten Bereich
• Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen
• Zollkenntnisse wünschenswert
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Gute Deutschkenntnisse
• Freundliche, aufgeschlossene, pro-aktive, verbindliche Persönlichkeit geprägt durch Engagement, Dynamik und Eigenverantwortung

• Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
• Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
• Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
• Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
• Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
• Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung
• Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.