Sachbearbeiter Transport & Sendungsverfolgung (m/w/d)
Vor 2 TagenZu diesem Arbeitgeber haben wir derzeit leider keine Daten. Befindest du dich im Bewerbungsprozess? Teile mit uns deine Erfahrungen!
Das könntest du laut kununu User:innen als Speditionskauffrau / Speditionskaufmann in Transport/Verkehr/Logistik verdienen
Job Req ID: 106841
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division: DEU - DSV Road GmbH (Road)
Standort: Lahr
DSV Road GmbH | Lahr | Vollzeit
Du möchtest in einem internationalen Unternehmen arbeiten und dafür sorgen, dass Sendungen zuverlässig ihr Ziel erreichen? Dann werde Teil unseres Teams in Lahr. Auch wenn Du nicht aus der Logistik kommst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Eine strukturierte Einarbeitung bereitet Dich Schritt für Schritt auf Deine Aufgaben vor.
- Du bearbeitest und überwachst nationale und internationale Sendungen.
- Du verfolgst Lieferungen und unterstützt bei der Recherche von Sendungsverläufen.
- Du bearbeitest Statusmeldungen und stellst eine aktuelle Sendungsübersicht sicher.
- Du unterstützt bei der Klärung von Liefer- und Zustellabweichungen.
- Du erfasst und pflegst relevante Transport- und Sendungsdaten.
- Du arbeitest eng mit Kunden, Fahrern und internen Fachbereichen zusammen.
- Du unterstützt bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft.
- Du wirkst bei der Betreuung unserer Großkunden mit.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Spedition und Logistikdienstleistung, als Speditionskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Bereich Sammelgutverkehre
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und verantwortungsbewusstes Handeln
- Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung und einen individuellen Einarbeitungsplan
- Team: Eine umfangreiche Einarbeitung und einen individuellen Einarbeitungsplan
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Individuelle Programme sind ebenso möglich.
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