SAP EWM Entwickler (m/w/d) / Remote

Keine Lust auf Standardentwicklung?

Dann komm dorthin, wo SAP EWM im Mittelpunkt steht. Als SAP EWM Entwickler (m/w/d) entwickelst du gemeinsam mit einem erfahrenen Team innovative Lösungen für moderne Lagerlogistik. Von individuellen Entwicklungen über Schnittstellen bis hin zu komplexen Erweiterungen arbeitest du an Projekten, bei denen deine Ideen und dein technisches Know-how gefragt sind.

• Du entwickelst und erweiterst SAP EWM Lösungen mittels SAP ABAP OO sowie relevanter Frameworks

• Du setzt kundenspezifische Anforderungen technisch um – von der Konzeption bis zum Go-Live

• Du arbeitest an Schnittstellen und Integrationen z. B. zu SAP ERP / S/4HANA oder Drittsystemen

• Du analysierst technische Anforderungen und übersetzt diese in saubere, performante SAP EWM Applikationen

• Du unterstützt bei der Fehleranalyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender SAP EWM Systemlandschaften

• Du arbeitest eng mit funktionalen SAP EWM Berater:innen zusammen und bringst deine technische Perspektive aktiv ein

• Je nach Erfahrung übernimmst du Verantwortung für technische SAP EWM Teilprojekte bzw. SAP EWM Entwicklungsarchitekturen 

• Mehrjährige Erfahrung in der SAP Entwicklung mit Fokus auf SAP EWM in ABAP OO

• Gutes Verständnis logistischer Prozesse, insbesondere Lagerlogistik und Intralogisti von Vorteil

• Erfahrung mit Schnittstellen-Technologien (z. B. IDoc, RFC, OData, APIs)

• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im Projektkontext (ca. 20%)

• Strukturierte Arbeitsweise, technischer Qualitätsanspruch und Freude an komplexen Herausforderungen

• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Teamgeist sowie Leidenschaft für die SAP-Beratung und einem hohen Qualitätsanspruch

• Spezialisierung statt Bauchladen, denn es gibt einen klaren Fokus auf SAP EWM
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und schnelle Verantwortungsübernahme
• Weiterentwicklung wird großgeschrieben, denn nur durch kontinuierliches Lernen, Zertifizierungen und individuelle Förderung können qualitative Ergebnisse entstehen
• Kollegiales Umfeld mit echtem Wissensaustausch und kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältige SAP EWM Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden
• Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 100.000 p.a., je nach SAP EWM Entwicklungserfahrung
• Reisezeit = Arbeitszeit
• Flexible Arbeitszeiten und nur 2x im Monat vor Ort an einem der Standorte
• Homeoffice-Vertrag