Senior Team Lead, DPIS Area West Germany (m/w/d)
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Job Req Number: 118727
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division: DEU - DSV Air & Sea Germany GmbH (Air & Sea)
Stadt: Düsseldorf
DSV Global Projects & Industry Solutions (DPIS) ist einer der weltweit führenden Anbieter der Projektlogistik. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Senior Team Lead (m/w/d).
Als Senior Team Lead übernimmst Du gemeinsam mit Deinem Team die kommerzielle und operative Betreuung unserer Projektkunden in der Area West Germany. Dabei entwickelt ihr gemeinsam und mit unserem internationalen Projektnetzwerk maßgeschneiderte und innovative Transportkonzepte für internationale Projekt- und out-of-gauge Verladungen mit dem Schwerpunkt Seefracht und setzt diese erfolgreich um.
Freue Dich auf ein ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur aktiven Gestaltung und großzügigem Handlungs- und Entscheidungsspielraum.
- Führung eines interdisziplinären Teams bestehend aus Vertriebs-, Pricing und operativen Mitarbeitenden
- Entwicklung und Organisation von Transportlösungen für weltweite out-of-gauge und Special Cargo Verladungen für unsere Kunden in der DPIS Area West Germany mit dem Fokus Seefracht
- Wirtschaftliche Verantwortung des Bereichs und der anvertrauten Kunden
- Ratenverhandlungen mit Carriern und Frachtführern sowie Einkauf, Disposition und Buchung von Frachtraum
- Bearbeitung von Anfragen und Abrufen unseres weltweiten Global Projects & Industry Solutions Netzwerkes
- Kommunikation mit den wichtigsten Stakeholdern bei Kunden, Partnern, Dienstleistern
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Transport/ Logistik oder ein fachbezogenes Studium sowie einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Projektgeschäft
- Ausgeprägte Begeisterung für logistische Themen und technische Herausforderungen
- Hohe kommunikative und interkulturelle Kompetenz für die Arbeit in einem internationalen Umfeld
- Führungs- und Teamfähigkeit
- Service- und Kundenorientierung
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
- Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
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