Super Arbeitgeber und großartiges Team mit einer tollen Arbeitsatmosphäre.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass wir so ein gutes Team sind!
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen und Chefs. Es herrst eine sehr flache Hierarchie. Bei der Arbeit fühlt es sich an wie zu Hause mit Freunden zu sein, die gemein an dem Erfolg der Firma arbeiten.
Image
Im Vergleich zu vielen unserer Marktteilnehmern, haben wir in unserer Branche einen recht guten Ruf.
Work-Life-Balance
Sehr gut. 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten zwischen 8-20 Uhr.
Es wurde noch nie eine Urlaubsanfrage abgelehnt.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der flachen Hierachien sind die Aufstiegsmöglichkeiten geringer.
Allerdings wird das durch den Teamzusammenhalt wieder kompensiert.
Gehalt/Benefits
Neben dem Fixum, gibt es noch ein erfolgsbasierte Gratifikation, welches im Team aufgeteilt wird.
Kollegenzusammenhalt
TOP! Alle ziehen an einem Strang. Jeder unterstützt jeden. Da es sowohl auf Kundenseite als auch bei den Kandidaten keine intere Konkurrenz gibt und jeder im Team an dem Erfolg partizimiert, halten alle zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr freundlich und respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und man kann mit ihnen über alles reden. Auch finden sie immer die richtigen Worte um einen zu motivieren und aufzubauen. Bei viele Entscheidungen stimmen sie sich auch mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab. Hervorzuheben ist, dass die Vorgesetzten uns eine sehr große Wertschätzung für unsere Arbeit geben.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Getränke und Kaffee sind immer gut vorhanden und für alle kostenfrei.
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation. Man kann mit den Kolleginnen und Kollegen sowie mit den Chefs über alles sprechen.
Gleichberechtigung
Jeder Kollege wird gleich behandelt. Flache Hierachie.
Interessante Aufgaben
Es gibt jeden Tag neue Herausforderungen. Die Gestaltung des Tages verantwortet jeder selber. Jeder hat die Freiheit seine Aufgaben in Absprache mit dem Team und dem Vorgesetzten selbst zu gestalten. Wichtig ist lediglich, dass es dem Team und der Firma einen Mehrwert und Nutzen gibt.