4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Besser geht immer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er versucht offen zu kommunizieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es sollten öfters Mitarbeiter bei wichtigen Entscheidungen z.B. Arbeitsabläufe eingebunden werden.
Verbesserungsvorschläge
Auch ein Arbeitgeber sollte Mitspracherecht bei einer fairen Entlohnung seiner Mitarbeiter haben dürfen.
Arbeitsatmosphäre
Die Bezahlung lt. Tarifvertrag für kommunalen Mitarbeiter variiert gegenüber den Mitarbeitern von Bund und Länder mtl. mit minus 400-600 Euro! für die gleiche Arbeit. Nachteile sind weniger Lohn, weniger Rente und Betriebsrente!
Image
Das Image hat sich in den letzten Jahren positiv verbessert.
Work-Life-Balance
Ich bin zufrieden.
Karriere/Weiterbildung
Auf Grund von Sparmaßnahmen können aktuell keine Weiterbildungen außerhalb von Berlin wahrgenommen werden.
Gehalt/Benefits
Es sollte gleichen Lohn bei gleicher Arbeit geben! Tarifverträge von Bund-Ländern und Kommunen sollten nach über 25 Jahren (Einführung Hartz vier) endlich angeglichen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Insgesamt zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt
Es besteht eine sehr gute Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Zeitalter der Digitalisierung und der damit verbundenen Schulungen, wünsche ich mir mehr Einfühlungsvermögen und Rücksicht auf ältere Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Kleines Lüftchen nach oben!
Arbeitsbedingungen
Insgesamt gut, IT wackelt öfters.
Kommunikation
Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern kann optimiert werden.
Gleichberechtigung
Es ist noch etwas Luft nach oben.
Interessante Aufgaben
Ich bin mit meinem Aufgabengebiet zufrieden.
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Familienfreundliches und flexibeles Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man gewöhnt sich dran ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastrophe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Jobcenter Neukölln durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Jobcenter Neukölln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Jobcenter Neukölln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.