Würde nicht zurück gehen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Termine abgesprochen werden Könnten und mit dem Einsatzort abgesprochen wurden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zurück zum anfang. Werte wieder aufnehmen und Arbeitnehmer nicht mit lügen locken. Werbung heisst z.b. Deutschlandweit. Jedoch ist es nur in Baden-Württemberg und Bayern. Kommunikation auch dahingehend ausrichten. Firmenwagen nur bei Vollzeit und nach Probezeit Eventuell... das auch kommunizieren. 25 Tage Urlaub am anfang für die Pflege viel zu wenig.
Verbesserungsvorschläge
Zurück zum anfang. Werte wieder aufnehmen und Arbeitnehmer nicht mit lügen locken. Werbung heisst z.b. Deutschlandweit. Jedoch ist es nur in Baden-Württemberg und Bayern. Kommunikation auch dahingehend ausrichten. Firmenwagen nur bei Vollzeit und nach Probezeit Eventuell... das auch kommunizieren. 25 Tage Urlaub am anfang für die Pflege viel zu wenig.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Einsatz gut
Image
Das was es mal war ist es nicht mehr. Wird jetzt von Disponenten mit falscher Freundlichkeit getragen.
Work-Life-Balance
Durch geringere wichenstd als vollzieht mehr frei im Monat
Karriere/Weiterbildung
Man muss selbst suchen u d hoffen das es übernommen wird. Jedoch erst nach einer gewissen Zeit wenn überhaupt.
Vorgesetztenverhalten
Fehler werden auf andere geschoben. Das man nicht zuhört oder keine Absprachen trifft wird als Kritik nicht angenommen. Gesamtes wird ignoriert.
Kommunikation
Kommunikation läuft nur einseitig.
Gehalt/Benefits
Nicht gerade hoch. In festanstellung hätte ich mehr bekommen.
Gleichberechtigung
Nur wenn man vieles kann und wenn man flexibel ist.
Interessante Aufgaben
Unterschiedliche Einsätze möglich.