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Joh. 
Vögele 
KG
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2 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Familienunternehmen mit Potenzial

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Lauffen am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Aufgaben, Gleitzeit, Möglichkeit zur Arbeit in Teilzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten, es werden teilweise große Unterschiede zwischen Mitarbeitern gemacht, was zu Unzufriedenheit führt

Verbesserungsvorschläge

Weiterentwicklung von Mitarbeitern fördern, bessere Kommunikation besonders in der Führungsebene, Systeme und Prozesse modernisieren, mehr Mitarbeitern Homeoffice ermöglichen

Work-Life-Balance

Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

wird leider in den meisten Fällen nicht ermöglicht/gefördert

Gehalt/Benefits

könnte bei einem Unternehmen dieser Größe nicht besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz wird groß geschrieben, z.B. Solaranlagen, Carsharing (e-Autos)

Arbeitsbedingungen

es wird wenig Wert auf Sicherheitsvorkehrungen gelegt

Kommunikation

leider so gut wie keine Meetings, daher ist der Austausch mit anderen Abteilungen, aber auch Abteilungsintern schwierig

Interessante Aufgaben

breites Aufgabengebiet, absoluter Vorteil in einem kleinen Unternehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Alt eingesessene familiäre Firmenstruktur

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Lauffen am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nutzung von Solarenergie
Gleitzeit
Familiäres Unternehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine oder zu wenige Fortbildungsmöglichkeiten
Keine Kantine

Verbesserungsvorschläge

Mehr Möglichkeiten zu Home Office
Urlaubsplanung via SAP ( digital)
Mehr Flexibilität bei Teilzeitarbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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