Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Josef Schulte die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Team funktioniert offen und transparent, Informationen werden zeitnah weitergegeben und Feedback wird konstruktiv aufgenommen.
Der Kollegenzusammenhalt ist stark – man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet lösungsorientiert zusammen.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut, auf persönliche Bedürfnisse wird nach Möglichkeit Rücksicht genommen.
Das Vorgesetztenverhalten ist professionell und respektvoll. Entscheidungen sind nachvollziehbar und es besteht die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Besonders hervorzuheben sind die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben, die eigenverantwortliches Arbeiten ermöglichen und Raum für persönliche Weiterentwicklung bieten.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und wertschätzend, was zu einem motivierenden Umfeld beiträgt.