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JoussenKarliczek 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei JoussenKarliczek die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
JoussenKarliczek
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
JoussenKarliczek
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    83%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich bin sehr gerne hier: Man findet jeden Tag jemanden zum Essen gehen und gerade in der Mittagspause merkt man, dass das Team sich für dich als Person interessiert. Der jährliche Agenturausflug, Team-Events oder einfach ein Austausch bei einem guten Kaffee (Siebträger) prägen die Füreinander-Kultur hier. Dazu kommt: Die Agentur liegt in der alten Lederfabrik in Schorndorf und es ist wirklich eine schöne und kreative Arbeitsumgebung.

5,0
KommunikationFührungskraft

Erfolge werden gemeinsam gefeiert. Die Geschäftsführung wertschätzt gute Arbeit.

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Man hält sehr gut zusammen - wenn mal ein Kollege krank ausfällt greift man sich unter die Arme und findet eine Lösung.

4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Es ist eine Agentur: wenn Hochphasen sind, muss man schauen ob spontan Urlaub/Gleitzeit möglich ist. Arbeitszeiten werden aber sehr gut gemanaged und man ist wirklich bemüht die Wochen realistisch zu planen. Und wenn privat mal wirklich was dringendes ist, hat das auch Prio.

5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Wenn mal Fehler gemacht werden oder in einem stressigen Projekt mal zwischenmenschliche Patzer passieren, wird das im Nachgang offen und wertschätzend geklärt.

5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die Kunden von JK sind wirklich super und für mich ist es ein großes Plus, dass ich das Gefühl habe, zu etwas Sinnvollem beizutragen. Ich habe meistens 4-5 Projekte parallel am laufen, was wirklich abwechslungsreich und spannend ist.