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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zahlte pünktlich und ganz okay. Der Kaffee und Capuccino waren lecker
Denkt nur an Profit und Zahlen, Ellenbogeneinsatz führt weiter
Verbessert euer Image, denkt weniger an Geld und mehr an Menschen
Die Internationalität des Unternehmens macht den Faktor aus, dass es Spass macht hier zu arbeiten.
Es wird auch hier noch sehr viel aus London/NY gesteuert und daher benötigen diese Verfahren einfach länger.
Ja, die Arbeit macht Spass und es wird auch viel dafür getan.
Hat schon einen guten Ruf im Markt und ist auch für sein Soziales Engagement bekannt. Natürlich würde ich es auch weiterempfehlen, sonst würde ich hier nicht arbeiten.
Gibt es sowas bei Banken?
etwas kompliziert, aber wenn man selbst am Ball bleibt und immer wieder anfragt geht das auch.
es ist nicht so das alle Mitarbeiter mit über €100Tsd. aus dem Hause gehen.
"Be Green"
Das Klima unter den Kollegen ist super - es wird auch privat viel zusammen unternommen.
In unserem Unternehmen gibt es viele Kollegen die schon über 30 Jahre bei dem Unternehmen sind, also spricht das ja schon für sich.
In vielen Bereichen (es gibt auch Ausnahmen) interessieren sich die Vorgesetzen auch über das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter, helfen auch bei persönlichen/familiären Problemen (soweit möglich).
Das Büro selbst ist sehr schön, nur die Luft in den Räumen ist etwas trocken (aber ist eher ein Baufehler).
Okay, hier gibt es auch noch etwas bedarf.
Es ist natürlich wie in jedem Hause von Vorteil, wenn du dich "sehr gut" mit deinen Vorgesetzten verstehst und nicht immer alles hinterfragen musst.
Es gibt auch hier Saisonale Schwankungen die Einfluss auf die Arbeitsbelastung haben, jedoch kann man sich hier die Art und Weise der Arbeit selbst einteilen. Hauptsache das Ergebnis stimmt.