3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
J. P. Morgan Holding Deutschland GmbH Bewertungen
J.
P.
Morgan
Holding
Deutschland
GmbH
Frankfurt am Main
Ihr Unternehmen?
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Spaß sieht anders aus...Mühle, Stillstand und volles Haus. Jeder macht sein Ding
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlte pünktlich und ganz okay. Der Kaffee und Capuccino waren lecker
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Denkt nur an Profit und Zahlen, Ellenbogeneinsatz führt weiter
Verbesserungsvorschläge
Verbessert euer Image, denkt weniger an Geld und mehr an Menschen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wie lebt es sich bei einem Gewinner der Finanzkrise?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Internationalität des Unternehmens macht den Faktor aus, dass es Spass macht hier zu arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird auch hier noch sehr viel aus London/NY gesteuert und daher benötigen diese Verfahren einfach länger.
Arbeitsatmosphäre
Ja, die Arbeit macht Spass und es wird auch viel dafür getan.
Image
Hat schon einen guten Ruf im Markt und ist auch für sein Soziales Engagement bekannt. Natürlich würde ich es auch weiterempfehlen, sonst würde ich hier nicht arbeiten.
Work-Life-Balance
Gibt es sowas bei Banken?
Karriere/Weiterbildung
etwas kompliziert, aber wenn man selbst am Ball bleibt und immer wieder anfragt geht das auch.
Gehalt/Benefits
es ist nicht so das alle Mitarbeiter mit über €100Tsd. aus dem Hause gehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
"Be Green"
Kollegenzusammenhalt
Das Klima unter den Kollegen ist super - es wird auch privat viel zusammen unternommen.
Umgang mit älteren Kollegen
In unserem Unternehmen gibt es viele Kollegen die schon über 30 Jahre bei dem Unternehmen sind, also spricht das ja schon für sich.
Vorgesetztenverhalten
In vielen Bereichen (es gibt auch Ausnahmen) interessieren sich die Vorgesetzen auch über das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter, helfen auch bei persönlichen/familiären Problemen (soweit möglich).
Arbeitsbedingungen
Das Büro selbst ist sehr schön, nur die Luft in den Räumen ist etwas trocken (aber ist eher ein Baufehler).
Kommunikation
Okay, hier gibt es auch noch etwas bedarf.
Gleichberechtigung
Es ist natürlich wie in jedem Hause von Vorteil, wenn du dich "sehr gut" mit deinen Vorgesetzten verstehst und nicht immer alles hinterfragen musst.
Interessante Aufgaben
Es gibt auch hier Saisonale Schwankungen die Einfluss auf die Arbeitsbelastung haben, jedoch kann man sich hier die Art und Weise der Arbeit selbst einteilen. Hauptsache das Ergebnis stimmt.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
persönliche Sicht nach ca. einem Jahr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird J. P. Morgan Holding Deutschland durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich J. P. Morgan Holding Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.