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JR 
OP 
Personalservice 
GmbH
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Hier stimmt das Gesamtpaket!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.

Work-Life-Balance

Einsatzorte werden maßgeschneidert.
Mit Familie kann ich die Vorteile der ANÜ genießen!

Karriere/Weiterbildung

Online Fortbildung, Fortbildungswochenende, Klinikinterne Fortbildungen. Mehr geht ja auch nicht.

Kollegenzusammenhalt

Sehr freundlicher und werschätzender Umgang.

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzung, ehrlich, mitarbeiterorientiert.

Arbeitsbedingungen

Hier wird besonders viel Wert auf Arbeitsplatzsicherheit, Arbeitnehmerschutz, Fortbildung und Wohlbefinden gelegt! Es gibt kein kleingedrucktes im Arbeitsvertrag.

Kommunikation

Bei Fragen wird mir schnell geholfen. Anliegen werden hier ernst genommen und Wünsche wurden immer erfüllt!


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber mit hoher Wertschätzung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Augsburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird JR OP Personalservice durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
  • Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die besser bewertet wurde als andere.
  • Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die schlechter bewertet wurde als andere.