8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
War ein sehr guter Arbeitgeber und hätte gerne dort weitergearbeitet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Engelskirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat immer ein Ohr für seine Mitarbeiter gehabt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er leider zugemacht hat und nicht mehr auf dem Markt ist
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehmes Arbeitsklima.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Kolligialschaftlich. Man konnte immer mit denen Reden.
Kommunikation
Es gibt immer etwas zu verbessern aber ansonsten sehr gut unter allen Kollegen.
Gleichberechtigung
Ein Team , eine Firma.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Zum Glück ist das vorbei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Engelskirchen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Fähigkeit Personal auszubilden und zu fördern
Verbesserungsvorschläge
Selbstständigkeit ist nicht sein Ding
Vorgesetztenverhalten
Der eine Stern ist noch zu viel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Kollegen, spannende Aufgaben, leider schlechte Führungsebene
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Engelskirchen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Versteckspiel, als die Situation der Firma unangenehm wurde und das krampfhafte Festhalten an kaputten Strukturen.
Verbesserungsvorschläge
Offene und ehrliche Kommunikation. Führungsfähigkeiten erlernen. Kritik annehmen und bestenfalls auch mal rechtzeitig umsetzen. Vieles hätte anders laufen können.
Arbeitsatmosphäre
Lob war lange Zeit genau so gegeben, wie konstruktive Kritik. Zum Schluss war die Atmosphäre sehr vergiftet durch Verschleierung der Situation und Massenentlassung.
Image
Die Situation und die Zustände haben sich mittlerweile herumgesprochen.
Work-Life-Balance
Aufgrund der unsicheren Situation kam man nicht mehr zur Ruhe. Auch nach Feierabend nicht. Es gab immer weniger Mitarbeiter, auf die immer mehr Arbeit abgewälzt wurde. Bis es dann für die wenigen Leute, die noch übrig waren, nicht mehr genug Arbeit gab - was genau so schlimm war.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen gibt es keine. Alles, was ich gelernt habe, habe ich mir selbst beigebracht bzw. gemeinsam mit meinen Kollegen gelernt.
Gehalt/Benefits
In der Branche absolut unterbezahlt. Man durfte gerne jederzeit mehr Verantwortung übernehmen, aber bitte nicht mehr Gehalt verlangen. Es gab Kollegen, die seit vier Jahren keinerlei Gehaltserhöhung hatten. Am Ende wurden auch noch Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld gestrichen und somit das Gehalt sogar noch gekürzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider keinerlei Mülltrennung. Recourcen wurden verschwendet. Vor allem im menschlichen Bereich. Das soziale Bewusstsein den Mitarbeitern gegenüber blieb am Ende komplett auf der Strecke.
Kollegenzusammenhalt
Lange Zeit sehr gut. Aber am Ende war sich wohl jeder selbst der Nächste.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war wohl eine der Ältesten dort. Ich wurde nicht anders behandelt, als alle anderen auch.
Vorgesetztenverhalten
Leider ein sehr trauriges Kapitel. Die Vorgesetzten in der Firma waren ihrer Position nicht gewachsen. Weder als es noch gut lief, und erst recht nicht, als es den Bach runter ging.
Arbeitsbedingungen
Grundausstattung war ok. Brauchte man jedoch etwas zusätzlich, wurde es problematisch. Das musste man schon mal Monate lang Geduld haben.
Kommunikation
Hier haperte es immer. Die Kollegen gaben sich alle Mühe, die Kommunikation zu verbessern, aber die Führungsebene blockierte an allen Ecken und Enden.
Gleichberechtigung
Männliche Mitarbeiter wurden hier definitiv bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich. Man stand nie auf der Stelle und lernte immer dazu.
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Tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Engelskirchen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozialer Chef der weiß wo es drauf ankommt.
Verbesserungsvorschläge
Größere Büros
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre, jeder hilft jedem
Work-Life-Balance
Jeder so wie er kann. Eine große Familie
Karriere/Weiterbildung
Du möchtest ? Dann kannst du auch.
Gehalt/Benefits
Nach oben gibt es immer einen Weg.
Kollegenzusammenhalt
Einer fehlt ? Kein Problem. Hier wird gemeinsam gearbeitet. Was wir alleine nicht schaffen, dass schaffen wir dann zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvolles miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Kann mir keinen bessere Führungsebene mehr vorstellen.
Kommunikation
Der Austausch ist allen unglaublich wichtig
Interessante Aufgaben
Hier kannst du dich verwirklichen. Dein Wissen ist gefragt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Engelskirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Kollegialschaftlicher Umgang. Pünktliche Lohnzahlungen.
Sehr guter Chef. Gewisse Freiheiten und Mitbestimmung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überlege noch
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockerer Umgang miteinander
Kollegenzusammenhalt
Es gibt nur ein Team. Jürgen Hilft
Man arbeitet Hand in Hand.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle. Man wird Aktzeptiert und Respektiert
Vorgesetztenverhalten
Kollegialschaftlich und Vorbildlich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Engelskirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang untereinander, man kann über alles sprechen was einen bedrückt
Arbeitsatmosphäre
unvergleichlich
Arbeitsbedingungen
Alles was man benötigt wird organisiert - ohne Ausnahme
Kommunikation
Hier kann zwar einiges verbessert werden, daran wird aber aktiv gearbeitet
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Glück ist ... wenn man täglich gerne zur Arbeit geht!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Engelskirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es bleibt alles Neu
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Engelskirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Jürgen Hilft durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Jürgen Hilft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Jürgen Hilft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.