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Bewertung

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Kreatives Chaos, aber nichts für Menschen mit Familie.

3,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Geschäftsführer und die Geschäftsleitung hinter der Firmer stehen und sich stark engagieren auch wenn man nicht immer an einem Strang zieht geht es merklich vorwärts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In der Position in der ich vorgesehen war ist keine 40 Stundenwoche möglich, es wird grade zu erwartet, dass man freudestrahlend 5h+ Woche für Woche abspult. Der emotionale Verschleiß war bei einigen deutlich zu spüren

Verbesserungsvorschläge

Es ist schwer etwas zu sagen, weil alles Rufschädigend ausgelegt werden kann. Schreiben wir es so, es gibt viele ausländische Mitarbeiter, und Mitarbeiter die Vorurteile haben. Leider gibt es da kleinere Reibereien die von beiden Seiten ausgehen. Habe in einer Größeren Firma gearbeitet in der das besser lief, auch dank des Betriebsrates auch wenn das kein Geschäftsführer gern sehen wird das es einen Betriebsrat gibt.

Arbeitsatmosphäre

Von 1+ bis zu Menschen mit denen man sich niemals privat abgibt alles dabei.

Kommunikation

Es wird extrem viel getratscht, viel läuft hinten rum auch in der Geschäftsleitung

Kollegenzusammenhalt

Irgendwie hatte ich nie das Gefühl dort richtig anzukommen, mit Ausnahme von 2 Kollegen. Daher nur 2 Sternchen. Der Geschäftsführer ist aber extrem angenehm.

Work-Life-Balance

Nichts für Familien-Menschen. Überstunden täglich ist das normal. Kollegen in der Instandhaltung auch durchaus mal deutlich über das Maß hinaus. Oft auch Samstagsarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Wenn sich die Vorgesetzten untereinander nicht so richtig verstehen gerät man schnell zwischen die Räder.

Interessante Aufgaben

Im Technischen Bereich ist vieles Dabei was mich weiter gereizt hätte, die Lebensmittelindustrie ist wirklich viel interessanter als man glauben mag.

Gleichberechtigung

Jeder wird nach seine Fähigkeiten eingesetzt, egal ob ausländische Mitarbeiter oder Deutsche, Mann oder Frau.

Umgang mit älteren Kollegen

Da jeder nach seine Fähigkeiten eingesetzt wird annehmbar. Drei-Schicht-System ist aber immer ein Problem, habe aber nichts wirklich schlechtes wahrgenommen

Image

Die Qualität stimmt, Hygiene wird ernst genommen. Ich kauf weil ich das weiß gern ein was dort produziert wird. Den Punkt Abzug gibt es für die Problematik, dass man aufgrund der Abnehmer, also Discountern und Co. in der Branche weniger verdient und ein Extremer Druck auf den Unternehmen lastet. Also eher ein Abzug für die Branche an sich

Karriere/Weiterbildung

Karriere wäre in Richtung Ausstiegschancen in meiner geplanten Position nicht möglich gewesen, ich hab auch das Gefühl das es für andere Arbeitgeber weniger ein Sprungbrett wäre. Man wird aber weiter Qualifiziert was dem Arbeitgeber hilft aber einen auch persönlich weiter bringt.


Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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