Mehrfachbewertung
Direkte Vorgesetzte eher schwierig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei JUL gGmbH in Weimar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und die AnsprechpartnerInnen in der Verwaltung.
Verbesserungsvorschläge
Die Bereichsleitungen sollten sich ihre Sandwich-Führungskräfte ruhig etwas genauer anschauen und nicht über jedes Verhalten die Hand drüber halten. Jeder war froh, wenn die Chefin nicht im Hause war. Es arbeitete sich kollegialer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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