JUNE 

GmbH

Bewertungen

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank für dein ausführliches und differenziertes Feedback sowie für die Zeit, die du dir für diese Bewertung genommen hast. Die vielfältigen Eindrücke, die du schilderst, spiegeln sehr wahrscheinlich gut die besondere Phase wider, in der sich June aktuell befindet. Irgendwo zwischen einem founder-led Start-up und einem Scale-up.

Du hebst die großen und spannenden Projekte mit international renommierten Enterprise-Kunden positiv hervor. Neben der schönen Bestätigung für unser Produkt, die diese Kooperationen für uns darstellen, bringen sie im Alltag natürlich auch Herausforderungen mit sich. Sie zeigen uns immer wieder, an welchen Stellen die von dir angesprochenen Strukturen und Prozesse noch weiterentwickelt und belastbarer gemacht werden müssen.

Gleichzeitig stellen wir fest, dass der von dir positiv hervorgehobene Zusammenhalt sowie die teamübergreifende Zusammenarbeit eine echte Stärke unserer Organisation sind. Diese Kultur möchten wir unbedingt bewahren, auch wenn wir parallel Strukturen und Prozesse weiter ausbauen. Denn zu viel Formalisierung kann genau diese Stärke auch einschränken.
Als Unternehmen in einer so dynamischen Phase wissen wir, dass schnelles Wachstum auch bedeutet, Strukturen, Abläufe und interne Kommunikation kontinuierlich weiterzuentwickeln. Vor diesem Hintergrund versuchen wir stets, das Pendel zwischen Struktur und Kultur in einer guten Balance zu halten.

Dein Beitrag zeigt uns sowohl, welches Potenzial in unserer Organisation steckt und worauf wir weiter aufbauen möchten, als auch, dass diese Phase eine besondere ist, die nicht für jede Person gleichermaßen passend sein muss.
Wir danken dir nochmals für deine Offenheit und wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

wir bedauern sehr, dass du deine Erfahrungen in unserem Unternehmen insgesamt so negativ wahrgenommen hast. Ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und wertgeschätzt werden, ist uns sehr wichtig – deshalb beschäftigt uns deine Rückmeldung.
Wir möchten gerne verstehen, was genau zu dieser Einschätzung geführt hat. Nur so können wir nachvollziehen, was aus deiner Sicht nicht gut gelaufen ist und an welchen Stellen wir uns verbessern müssen.
Wir würden uns freuen, wenn du direkt Kontakt mit uns aufnimmst:
personal@june.de

Da du zumindest die Kaffeemaschine positiv hervorgehoben hast, nehmen wir das mit einem kleinen Augenzwinkern zur Kenntnis – möchten aber selbstverständlich erreichen, dass zukünftige Teammitglieder aus weit mehr Aspekten ihres Arbeitsalltags positive Energie ziehen können.

Wir freuen uns auf dein Feedback und wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast dein Feedback zu teilen.
Wir bedauern, dass du für dich so negative Erfahrungen in der Zusammenarbeit gemacht hast.
Kritik nehmen wir sehr ernst, denn sie hilft uns, uns als Unternehmen weiterzuentwickeln. Da uns besonders die Themen respektvolle Kommunikation und Führungskultur sehr wichtig sind, möchten wir dich dazu einladen noch einmal mit uns ins Gespräch zu gehen, um deine Perspektive besser verstehen zu können.
Komme dazu gerne direkt auf uns im People & Culture Team zu.

Für deine Zukunft wünschen wir dir viel Erfolg und alles Gute!

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Nina FortdranHR und Recruiting ManagerAugust 2024

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank, dass du uns sehr persönliche Einblicke in deine Sichtweise über die Arbeit bei der JUNE gegeben hast.

Hinter jedem erfolgreichen Unternehmen steckt ein großartiges Team und jede/r trägt seinen Teil zum Unternehmenserfolg bei. Dies ist uns bewusst und leben wir auch.
Wir haben den Anspruch, gemeinsam weiterzukommen und dies funktioniert nur auf Augenhöhe, mit flachen Strukturen und einer transparenten, ehrlichen Kommunikation.

Vielen Dank für deinen unermüdlichen Einsatz und dass du dich nicht nur als Mitarbeiter/in gesehen fühlst, sondern auch als Mensch.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für deine positive Bewertung.
Wir freuen uns sehr darüber, dass du gerade die Punkte, die uns auch besonders wichtig sind - die interne respektvolle Kommunikation und das interessante Aufgabenfeld - als positiv ansiehst.

Wir freuen uns weiterhin auf einen spannenden, vielfältigen Austausch mit dir.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Liebe/r Mitarbeiter/in,

wir freuen uns sehr über deine positive Einschätzung über die JUNE GmbH. Vor allem das Arbeiten auf Augenhöhe unabhängig davon welche Position man im Unternehmen innehat, ist ein Punkt, der uns sehr am Herzen liegt; umso schöner, dass dies von deiner Seite aus bestätigt wird.
Was die Benefits angeht sollten wir uns perspektivisch definitiv noch Gedanken machen; danke hier für deinen Input.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für deine positive Bewertung.
Wir freuen uns immer darüber, Feedback zu bekommen, um jederzeit neu zu "überprüfen", ob wir nach wie vor auf dem richtigen Weg sind.
Deine Einschätzung bestätigt uns dies.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team

Liebe/r Mitarbeiter/in,

wir freuen uns sehr über das überaus positive Feedback.
Vor allem das Agieren und Kommunizieren auf Augenhöhe ist ein Punkt, der uns sehr wichtig ist; schön, dass es uns in der Umsetzung so gut gelingt und auch gesehen wird.
Optimierungsbedarf gibt es natürlich immer und wir wollen sukzessive dazulernen, so dass es letzten Endes gar keine "wilde Art der Kommunikation" mehr gibt und ich denke, wir sind hier auf einem guten Weg.

Beste Grüße
Dein JUNE-Team